Количество дней отпуска и выплаты при увольнении для работника в ДОУ помощником воспитателя приравненной к районам крайнего севера
Работаю в ДОУ помощником воспитателя с 06.12.2012 г. в местности приравненной к районам крайнего севера, с ежегодным оплачиваемым отпуском 44 календарных дня. Приняла решение уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим увольнением с 03.06.2019 г. Подскажите, пожалуйста, какое количество дней отпуска мне положено по закону, если в этом году в отпуске еще не была? И какие мне положены выплаты при увольнении? Моя заработная плата включает:
- оклад 5157 руб.
- районный коэффициент 50%
- северная надбавка 50%-доплата за вредные условия труда.
И ко всему выше перечисленному идет доплата до мрот (т.к. зарплата ниже мрот).
Также в конце года выплачивается ежегодная материальная помощь в размере оклада.
Будет ли мне начислена материальная помощь, если ухожу в отпуск с последующим увольнением с 03.06.2019 г.?
Для ответа вам на эти вопросы недостаточно информации. Нужно знать за какие периоды, с какой по какую даты вами использовались отпуска ранее, с даты трудоустройства по настоящее время, были ли у вас отпуска без содержания, их продолжительность. Это необходимо знать т.к. отпуск предоставляется не за календарные года, а за отработанные периоды.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 66 из 47 430 Поиск Регистрация