Отсутствие выплат и получение только трудовой книжки - мой опыт увольнения по собственному желанию

Написала заявление по собственному желанию с 16 сентября, дата увольнения 30 сентября это мой последний рабочий день, когда мне должны отдать трудовую книжку?

Какого числа со мной должны произвести полный расчет и выдать трудовую книжку и какого числа должен быть мой последний рабочий день, если заявление на увольнение по собственному желанию я написала 18 ноября (с отработкой 2 недели), дата увольнения "с 3 декабря"?

Уволилась с работы по собственному желанию, 10 мая последний мой рабочий день в организации, когда мне должны отдать трудовую книжку, и выплатить расчёт?

Написала заявление на увольнение по собственному желанию с 01.01.19. Когда мне должны выдать трудовую книжку и произвести расчет, если 29.12 последний рабочий день перед каникулами? Спасибо.

Написала заявление на увольнение по собственному желанию и ушла в отпуск, частный предпрениматель отказывается выдавать трудовую книжку (прошло 10 дней). По письменному заявлению работника работодатель вправе предоставить ему неиспользованные дни отпуска с последующим увольнением. В этом случае днем увольнения считается последний день отпуска. Все выплаты, причитающиеся работнику, и трудовую книжку с внесенной в нее записью об увольнении необходимо выдать перед уходом работника в отпуск, а я до сих пор не получила? Как быть?

Как получить трудовую книжку?

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию 30.06.14. Последний день посчитали 14.07.14. Сегодня 11.07.14 я подписала обходной и мне выдали трудовую книжку с датой увольнения 14.07.14. Вопрос: надо ли мне выходить 14.07.14?

Генеральный директор предприятия написал заявление на увольнение по собственному желанию. Подписал приказ об увольнении и получил трудовую книжку в день увольнения. Имеет ли он право обратиться в трудовую инспекцию или в суд с иском о востановлении на работе в связи спринуждением увольнения по собственному желанию и нарушением процедуры увольнения (заочного проведения совета акционеров)

Я написала заявление об увольнении по собственному желанию 24.12.13, т.к. я находилась на испытательном сроке не отрабатывала 2 недели. Предупредила об увольнении за 3 дня в письменном виде, т.е. последний мой рабочий день должен быть 27.12.13. Сегодня 9.01.14, после увольнения прошло 3 целых рабочих дня, работодатель отказывается отдать трудовую книжку и рассчитать, ссылаясь на то,что отсутствует бухгалтер. Я не могу оформиться на новой работе. Прав ли работодатель? Имеет ли он право не отдавать мне трудовую?

13 мая написала заявление об увольнение по собственному желанию с 18 мая, в последний день а именно 18 мая я вышла на больничный и не успела отозвать своё заявления в последний рабочий день. Могу я отозвать своё заявление сейчас? Трудовую ещё не получила, с приказом не ознакомлена. Сотрудники отдела кадров пояснили что приказ уже существует.