Елена
15.03.2017, 17:02
Отказ работодателя в оплате льготного отпуска - правомерен ли это и как получить оплату?
Проживаем в районе Крайнего Севера (ХМАО). Супруг работает в частной организации (ЗАО, но один из акционеров государство). Я не работаю, получаю пособие от соцзащиты по уходу за ребенком до 1.5 лет, до этого стояла на учете в центре занятости. Работодатель отказывает в оплате льготного отпуска на меня (только муж и дети), мотивируя это тем, что я официально не являюсь безработной и получаю пособие по уходу. Правомерен ли отказ работодателя? Если работодатель должен оплатить, то на какие статьи мне ссылаться и какой алгоритм действий должен быть нами проделан, чтобы получить оплату. Спасибо.
Читать ответы (1)