Яна
26.06.2020, 06:06
Работник направлен на дополнительное обследование и требует продления отпуска - как решить работодателю?
Читать ответы (2)
Находился на обследовании от военкомата 30 дней, работодатель почему-то оплачивал мне как полные рабочие часы. 16 мая у меня закончилось обследование, отдел кадров затребовал справку от военкомата. Я не смог предоставить до конца мая. Мне сделали перерасчёт зп и квартальной премии и выплатили 6 тыс. р. Справку предоставил 5 июня. Отдел кадров мне ответили, что сделают перерасчёт и выплатят деньги из расчета среднего заработка в день оплаты ЗП (последнее число июня). Вопрос такой: в какой срок мне обязаны выплатить денежные средства? Не ближайшую ли выплату (в аванс)?