Как написать заявление на отпуск с указанием двух периодов отпуска и возможностью получения отпускных за все время?

• г. Спасск-Рязанский

Можно написать одно заявление на отпуск и указать две даты отпусков (с.. июня по.. июля и с.. июля по.. августа) Я учитель-логопед. Отпуск у меня 56 дней. И, возможно ли мне, получить отпускные за весь отпуск.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Вообще-то по законодательству отпуск предоставляется не по заявлению, а по графику отпусков, который обязателен как для работника, так и для работодателя. О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. (ст. 123 ТК РФ).

Отпускные выплачиваются за три дня до начала отпуска (ст. 136 ТК РФ) или части отпуска, если работник и работодатель согласовали разделение отпуска на части (ст. 125 ТК РФ).

Оплачивать весь отпуск авансом при разделении отпуска на части работодатель не имеет права, может оплатить только ту часть, которая непосредственно предоставляется.

На каждый отпуск (часть отпуска) издается отдельный приказ, выписывается отдельная записка-расчет, исчисление среднего заработка для расчета отпускных производится исходя из разных периодов, если отпуска предоставляются в разные месяцы (ст. 139 ТК РФ).

Спросить
Наталья
27.06.2015, 18:07

Оплата заработной платы в июне - директор в отпуске 20 дней, педагог в отпуске с 22 июня по 16 августа

Директор отзывает из отпуска на 20 дней (с 1 июля по 20 июля). Отпуск с 22 июня по 16 августа (педагог). Заплатят ли мне заработную плату за июнь месяц? (часть отпускных получено, зарплата 15 числа каждого месяца)
Читать ответы (2)
Марта
01.08.2011, 08:46

Конфликт с оплатой рабочих дней во время отпуска - Что делать, если директор отказывается оплатить полный период отпуска

Я находилась в отпуске. Но по истечению 2-х дней меня вызвали из отпуска приказом. Отпускные получила. Отпуск с 01 июня по 28 июля, но с 04 июня работала. С 01 августа хочу уволиться, но директор школы оплачивать рабочие дни не хочет, говорит, что оплатит только с 28 июля по 1 августа. Прав ли он?
Читать ответы (2)
Анна
04.09.2017, 08:03

Выплаты алиментов и отпускных - что положено и когда ожидать, если бывший муж в отпуске до конца августа?

Бывший муж пошёл в отпуск с 1 июля. 28 июня мне перевели алименты с отпускных и 14 июня была зп за май. 14 июля мне выплатили алименты с его зп за июнь. 14 августа мне тоже пришли деньги с его организации. Он сказал что отпускные разделили на части чтоб не оставить меня без денег. Что ещё положено мне и когда если он до конца августа был в отпуске. Суммы были маленькие я считаю, возможно сейчас в сентябре 14 числа мне ещё будет выплата?
Читать ответы (5)
Елена сергеевна
25.05.2017, 18:31

Вопрос о тайминге написания заявления об увольнении во время отпуска

Я с 1 июня иду в отпуск. Заявление написано только на отпуск. Если в отпуске я решаю уволиться. Когда мне можно написать заявление, чтоб не отрабатывать 2 недели. Отпускные я получила. Отпуск до 15 июля. Если я 20 июня принесу заявление это законно.
Читать ответы (4)
Марина
17.06.2020, 22:57

Можно ли получить отпуск после упущенного срока по графику?

Помогите с вопросм, пожалуйста. Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть с 18 мая на две недели и с 17 августа тоже на две неделе по графику отпусков. В мае отпуск не оформляли, я попросила отпуск на 28 дней с 1 июля, написала заявление за две недели (16 июня). Вправе руководства предприятия мне отказать в отпуске?
Читать ответы (1)
Анна
06.09.2017, 21:08

Вопросы о выплатах и алиментах после отпуска - что положено и возможные выплаты

Бывший муж пошёл в отпуск с 1 июля. 28 июня мне перевели алименты с отпускных и 14 июня была зп за май. 14 июля мне выплатили алименты с его зп за июнь. 14 августа мне тоже пришли деньги с его организации. Он сказал что отпускные разделили на части чтоб не оставить меня без денег. Что ещё положено мне и когда если он до конца августа был в отпуске. Суммы были маленькие я считаю, возможно сейчас в сентябре 14 числа мне ещё будет выплата? И возможноли при таком раскладе вообще что ему будут выплаты еслти он только с отпуска.
Читать ответы (1)
Василий
02.07.2017, 11:27

Вопрос о возможности продления отпуска на количество дней больничного с 7 июня по 7 июля

Вопрос: с 7 июня по 7 июля нахожусь на больничном. Отпуск по графику с 19 июня, отпускные уже получил,17 июля должен выходить на работу. Я так понимаю отпуск у меня сдвинется т.е.увеличится на количество дней которые я был на больничном, т.е.выход на работу 16 августа. Вопрос: с 17 июля по 16 августа я буду находится в отпуске без содержания и оплаты мне никакой не будет?
Читать ответы (11)
Марина
03.08.2014, 19:05

Проблемы с получением компенсации по отпускным после увольнения - Что делать?

Проработала в организации 7,5 лет, последний раз была в отпуске в августе 2012 г. (не отпускали в отпуск так не кому было работать) на тот момент получила отпускные авансом до февраля 2013 г. Чтобы как то получить компенсацию по отпускным мной было написано заявление на предоставление отпуска с 15 июня по 15 июля 2014 г. ,но продолжала работать. Приказ на отпуск подписывала с 09 февраля 2014 г. на 28 календарных дней По обстоятельствам мне пришлось уволиться с 1 августа 2014 г. и получила расчет с 13 июля по 31 июля, а с,1 июля по 13 июля мне не оплатили сказали что я находилась в отпуске-но я работала! Что мне делать?
Читать ответы (2)
Ольга
19.08.2015, 12:12

Расчет компенсации за просрочку выплаты отпускных преподавателю

Преподаватель вышел в отпуск с 3 июля по 27 августа на 56 календарных дней. Отпускные были выплачены не вовремя. 4 июля было выплачено 33% отпускных за июль,20 июля 67% июльских отпускных. 25 июля 33% августовских отпускных и 19 августа оставшиеся 67% . Как рассчитать компенсацию за просрочку?
Читать ответы (1)