Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сокращение штата на госслужбе

17.06.2019, 15:42
• г. Барнаул

Положено ли мне денежное содержание при сокращении на госслужбе, если я работаю на декретном месте. Ситуация такая: работникам предложили уволиться, если они увольняются сами, то им выплачивается 4 денежных содержания. Я работаю на декретном месте, выплатят ли мне так же 4 денежных содержания. Если я подам заявление на увольнение? Или, если я работаю на декретном месте, то мне не полагается такая выплата? Буду благодарна за ответ.

Читать ответы (0)
Денежное содержание Декретное место Заявление на увольнение Сокращение на госслужбе Содержание заявления
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина
22.08.2019, 12:49

Выплаты и денежная поддержка при увольнении из МВД - что положено и что ожидать после ухода из службы

Я работаю в МВД, хочу уволиться по собственному желанию. Какие мне положены выплаты при увольнении и будут ли мне поступать денежные средства в течении года после увольнения, если я не буду работать?
Читать ответы (1)
Инга
26.01.2016, 14:43

Выплаты при закрытии дополнительного офиса - временная должность и сокращение с постоянной должности - что лучше выбрать?

У меня такая ситуация, сегодня получила уведомление о сокращении, предложили перевестись на временную должность (работаю в дополнительном офисе Крупного банка). Вопрос такой при закрытии дополнительного офиса, будут ли мне положены выплаты как при сокращении если я буду на тот момент работать временно (на месте дикретного? Или стоит сейчас уйти по сокращению с постоянной должности?
Читать ответы (2)
Елена
20.06.2015, 08:27

Права женщины в декретном отпуске - денежное содержание и возможность определить его размер

В данное время нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. Муж подал на раз вод. Полагается ли мне денежное содержание на период декрета? Могу ли я сама определить размер содержания?
Читать ответы (2)
Мария
15.06.2015, 19:11

Предложение работы в другой местности при сокращении - законно ли требование отказа от выплаты?

24.04.2015 получено уведомление о сокращении моей должности, согласно ПП МО №260/14 от 16.04.2015 и я подлежу увольнению. Но в отделе вводится техническая должность, которую можно занять, предварительно написав заявление на увольнение по собственному желанию, а потом заявление о приеме на работу. Мне это не подходит и я решила уйти по сокращению, получив при этом выплату в размере 4 денежных содержаний. 15.05.15, т.е. менее чем за 25 дней до предстоящего сокращения (01.07) мне предложили рассмотреть имеющиеся вакансии в Калужской и Владимирской областях, т.е. в иной местности. При этом предупредили, что при отказе от всех предложенных должностей выплата в размере 4 денежных содержаний мне не положена. Законно ли это? Спасибо.
Читать ответы (6)
Дмитрий Евгеньевич
04.02.2015, 14:32

Работодатель отказывается выплатить годовую премию после перевода на новое место работы - правомерно ли это?

Работал в администрации города до 31.12.2014, уведомили о сокращении и предложили написать заявление о приеме на работу в новое казенное учреждение с 01.01.2015, так как при сокращении и дальнейшем трудоустройстве на предлагаемое место положена выплата в размере месячного содержания, работодатель в целях экономии бюджетных средств предложил переписать заявления о увольнении переводом на новое место работы. В ТД на прежнем месте были прописаны пункты о выплате премий (Квартальных и годовых). По итогам года положена премия, но работодатель ссылается на то, что по решению городской Думы об оплате труда, при увольнении я должен был написать заявление о выплате мне премии за отработанное время, т.е. годовую, и по этому премии мне не будет. Прав ли работодатель?
Читать ответы (1)
Игорь
15.12.2008, 15:05

Какие выплаты работнику предусмотрены при ликвидации предприятия?

Насколько мне известно, при увольнении работника по сокращению штата ему выплачивают двухмесячное денежное содержание. Так ли это? Какие выплаты работнику предусмотрены при ликвидации предприятия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
12.05.2022, 07:26

Госслужащий на пороге сокращения - будут ли компенсации при переводе в другой орган?

Здр-те, работаю госслужащим. Планируется сокращение. После получения уведомления о сокращении планирую перевод также на госслужбу, но в другой орган. Положена ли мне выплата за досрочное сокращение или при переводе ничего не положено?
Читать ответы (3)
Владимир
29.01.2015, 04:36

Сокращение в организации - предложение об увольнении и обоюдное соглашение о выплате заработной платы

В организации прошло сокращение, мне нет работы, но не сократили, предложили уволиться самому. Когда я сказал что подам в суд мне предложили написать обоюдное соглашение о выплате зарплаты за 2 месяца и уволится с 1 февраля. Я согласен. Скажите пожалуйста как правильно написать это заявление и как должно быть написано в трудовой увольнение по сокращению или по собственому желанию? Спасибо. Очень жду ответ.
Читать ответы (3)
Юлия
07.08.2015, 12:44

Вопрос выплаты при увольнении до истечения срока уведомления о сокращении должности

Меня уведомили о предстоящем сокращении должности фггс за 2 месяца. При увольнении мне положена выплата в размере 4 окладов денежного содержания. Вопрос: не потеряю ли я эту выплату, если решу уволится ДО истечения 2 месяцев?
Читать ответы (1)