Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли руководитель получить отгулы за ранее отработанное время без приказа на привлечение? Как правильно оформить заявление и табель о предоставлении отгулов руководителю для получения оплаты?

20.06.2019, 12:13
• г. Сыктывкар

Может ли руководитель взять отгулы за ранее отработанное время, если приказа на привлечение его в выходной день не было, а работал он по плану проведения мероприятий. Выше стоящий руководитель подписал заявление на отгулы и Руководитель издал приказ о предоставлении ему отгулов, возложил свои обязанности на заместителя. Правоверно ли мы сделали? Что писать в табеле руководителю, чтобы у него прошла оплата за отгулы?

Читать ответы (2)
Отгул за ранее отработанное время
Приказ о предоставлении отгула
Отгул за ранее отработанное
Ответы на вопрос (2):

Добрый день. Единственное что приказ о предоставлении отгулов должен издать вышестоящий руководитель. А так все правомерно. В табеле можете ставить ОВ - Дополнительные выходные дни (оплачиваемые)

Спросить

Выше стоящий руководитель подписал заявление о предоставлении отгулов но приказ не издал о предоставлении отгулов. Руководитель издал приказ о возложении своих обязанностей на своего заместителя. Правомерно такой вариант.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги