Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ограничения и сроки издания приказа о направлении работника в очередной отпуск - что говорит закон?

07.07.2019, 07:57

• г. Анадырь

В какие сроки работодатель должен издать приказ о направлении работника в очередной отпуск? Существует ли ограничение максимально возможного срока для издания такого приказа?

Читать ответы (5)

Очередной отпуск

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

07.07.2019, 08:12,

г. Москва

Согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ о времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Спросить

Юрист

Четоева Е.А. 4.7

07.07.2019, 08:15,

г. Моздок

Законом регламентированы не сроки издания приказа на отпуск, а срок оплаты отпуска - не менее чем за три дня, следовательно приказ должен уже быть.

ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

Спросить

Автор вопроса

Артур

07.07.2019, 08:15,

г. Москва

Значит ли это, что работодатель может издать приказ о направлении в отпуск со дня утверждения графика отпусков, за год до отпуска?

Спросить

Автор вопроса

Артур

07.07.2019, 08:21,

г. Москва

Издание приказа о направлении в отпуск обязывает работодателя включить в приказ положение о выплате отпускных или ничего не мешает работодателю издать приказ о направлении в отпуск за несколько месяцев до его начала и непосредственно перед началом отпуска издать второй приказ о выплате отпускных и выплатить отпускные за 3 дня до начала отпуска?

Спросить

Юрист

Четоева Е.А. 4.7

07.07.2019, 08:25,

г. Моздок

Совершенно верно, главное, чтобы приказ был издан перед уходом работника в отпуск и получения им отпускных.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59