Угроза увольнения после банального алкогольного отравления - как защитить свои права на работе?

50₽ VIP

Уважаемый Сергей. Увольнять "по статье " Вас будут не за отравление естественно, а , например, за несоответствие занимаемой должности, которое будут усиленно искать. Конечно же за то, что Вы болели и у Вас имеется больничный лист Вас уволить никто не может. Но в Вашем случае речь идет о конфликте, который возник не только что (в период этой болезни), а достаточно давно.

Уважаемый Сергей, г.Братск !

На сколько я понял из вашего вопроса, пока НИ какого увольнения у вас НЕТ, а вот когда оно будет, тогда и можно будет говорить о его ЗАКОННОСТИ !!!

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 12.03.2012г

20:37 моск.

Сергей, главное чтобы за отравление котлетами не увольняли. А всё остальное ерунда

Если серьёзно - зачем болеть Сергей, будьте здоровы, живите богато, насколько позволит Вам Ваша зарплата. Ходите на работу от звонка до звонка находитесь там, постарайтесь больше не отравляться. Оснований для увольнения по статье не вижу - на работе в пьяном виде Вас не поймали, прогула нет, какие вопросы. По собственному не подписывайте. Если уволят незаконно "по статье" - в месячный срок иск в суд. Если запретят вход - постарайтесь запастись доказательствами тому.