Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли меня уволить из реабилитационного центра для детей из-за судимости, которая была примерно 10 лет назад?

15.07.2019, 17:18
• г. Волгоград

У меня был суд премерно 10 или чуть больше лет назад. Было примерение сторон. Даже условно не было. Я могу предоставить справку о не судимости по месту работы. Работаю в реабилитационном центре для детей. Меня могут уволить?

Читать ответы (2)
Реабилитационный центр
Предоставить справку
Справка о судимости
Ответы на вопрос (2):

Это зависит от того, по какой статье вы привлекались к уголовной ответственности (подвергались уголовному преследованию). В справке о судимости будет указана статья, по которой вы привлекались.

Если эта статья есть в перечне, установленном ст.331 Трудового кодекса РФ, то работать нельзя.

Спросить

Вам выдадут справку о том, что судимостей у вас не было. Однако в ней также будет указана информация и об этом уголовном деле, с указанием оснований прекращения уголовного дела. Любое уголовное дело возбужденное в отношении конкретного лица остается в базе данных Информационного центра МВД. Работодатель не вправе воспринимать эту информацию, как сведения о судимости либо о привлечении к уголовной ответственности. Однако может придумать любое другое основание для увольнения либо для отказа в приеме на работу, совпадающее с действующим законодательством, а в уме будет подразумевать именно информацию о привлечении к уголовной ответственности. И с этим ничего не поделаешь. Тут уже больше влияют больше личные взаимоотношения в работодателем.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги