Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Каков размер пособия до 1,5 лет, если его выплачивают на работе?

23.07.2019, 17:01
• г. Нижний Новгород

Не измениться ли размер пособия до 1,5 лет, если заключить договор подряда для надомной работы, при условии что данная фирма платит все отчисления в фсс, пфр и с дохода будет удерживаться 13%?

Читать ответы (0)
Размер пособия до 1 5 лет Заключен договор подряда Отчисления в ФСС Отчисления в ПФР Заключен договор
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина
16.06.2014, 09:44

Выбор правильного договора для ремонтных работ между юридическими лицами - подряд или возмездное оказание услуг?

Юридическое лицо необходимо выполнить некие ремонтные работы другому юридическому лицу. Какой для этого будет правильнее заключить договор: подряда или договор возмездного оказания услуг? Учитывая условие, что фактически ремонтные работы этим юридическим лицом выполнятся не будут, поскольку для выполнения работ юридическое лицо заключит договор с физическим лицом.
Читать ответы (3)
Татьяна
03.09.2021, 18:46

Как получить пособие по беременности и родам, если работодатель не платил соц отчисления за меня?

Я работала в фирме не официально, забеременела, они меня трудоустроили официально в январе. Ушла в декрет в июне. По текущий момент не получила пособие по беременности и родам. По телефону в фсс говорят, что мне отказано в выплатах так как работодатель не платил соц отчисления за меня. Подскажите как получить все причитающиеся пособия? Запись в трудовой есть, трудовой договор на руках, в выписке ПФР о трудовой деятельности стоит что я принята на работу, но отчислений в пфр тоже нет.
Читать ответы (1)
Наталия
03.03.2015, 16:55

Строительная фирма подвергается санкциям за невыполнение сроков работ по договору подряда по стяжке пола

Строительная фирма не выполнила в срок работы по договору подряда. Срок выполнения работ по стяжка пола в договоре был 31.12.14. На сегодняшний день работа не выполнена и не сдана. Какие санкции можно предъявит строительной фирме за невыполнение условий договора?
Читать ответы (1)
Марина
27.06.2012, 21:36

Влияет ли гражданско-правовой договор на стаж для пенсии по возрасту и как его доказать?

Устраиваюсь на новую работу, предлагают гражданско-правовой договор. Мне 50 лет, пора думать о пенсии. Скажите, входит ли время работы по ГПД в стаж для пенсии по возрасту при условии, что это работа единственная? Как я понимаю отчисления в ПФР будут идти. Если входит, то чем этот стаж доказать, ведь записи в трудовой не будет.
Читать ответы (2)
Татьяна
16.11.2016, 23:04

Вопросы о начислении стажа и пенсии при работе на себя после увольнения из госучреждения

Меня заинтересовал один вопрос, в апреле я открыла ип, параллельно работала в гос учреждении, в сентябре я уволилась со своей работы и теперь только работаю на себя, плачу налоги и отчисления в пфр, в фсс заключила договор для получения декретных пособий других отчислений дополнительных не произвожу. Какой будет начисляться стаж и пенсия, так как прочитала что надо оказывается еще в фсс взносы платить, для чего таки не поняла, тогда за что я плачу в пфр. спасибо.
Читать ответы (1)
Алина
24.01.2016, 16:08

Исследование плюсов и минусов договора о возмездном оказании услуг между сотрудником и директором ООО

День добрый. Мой руководитель - директор ОООпредлагает заключить с ним договор о возмездном оказании услуг, мотивируя тем, что не хочет заключать трудовой договор и платить страховые и пенс. Отчисления, а налог 13% будет удерживаться с меня. Я не против, но хотела бы узнать + и - данного договора, как для меня, так и для ООО.
Читать ответы (3)
Александр
22.05.2012, 17:06

Как грамотно заключить договор, чтобы были гарантии что мы не «пролетим»?

Наша фирма заключает договор на поставку товара. Но покупатель (директор) ставит условие,-типа договор делайте на фирму№1 и поставку делайте на фирму №1, а платить я буду со своей фирмы №2; а эта фирма №2 по ходу и не будет указана в договоре. Как грамотно заключить договор, чтобы были гарантии что мы не «пролетим»?
Читать ответы (2)
Владимир
04.07.2016, 20:52

Формирование заголовка:\nВыбор договоров для работы между фирмами \'А\' и \'Б\' с учетом специфики платежей и доставки товаров

Фирма "А" поставщик товара. Фирма "Б" покупатель Какой договор нужно использовать при следующей схеме работы: Моя фирма #1 будет отправлять деньги для предоплаты товара для фирмы "Б" в фирму "А". Накладные будут делаться между фирмой "А" и моей фирмой #1, но забирать товар будет напрямую фирма "Б". После чего фирма "Б" должна заплатить мне за этот товар любым удобным для них способом но не на мою фирму #1, а на мою фирму #2. Какой договор мне нужно заключить с фирмой "А" для такой схемы работы, и какой договор заключить с фирмой "Б" что бы они не сказали что товар им никто не привозил и возвращали деньги?
Читать ответы (1)