Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сын оплатил медосмотр при устройстве на работу, а сам не пошел работать. Вернут ли деньги за оплаченную медкомиссию?

23.07.2019, 20:18
• г. Волгоград

Сын оплатил медосмотр при устройстве на работу, а сам не пошел работать. Вернут ли деньги за оплаченную медкомиссию?

Читать ответы (1)
Медосмотр при устройстве на работу Медосмотр при устройстве Устройство на работу Вернуть деньги
Ответы на вопрос (1):

Нет, не вернут, т.к. к работе не приступил. Если заключал трудовой договор, то договор аннулирован.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виталий Климин
22.11.2006, 09:13

Кто должен оплачивать первичную медкомиссию при устройстве на работу, если она не является обязательной?

К вопросу №400986 "Должны ли возвратить деньги за медосмотр при устройстве на работу?" Существующие ответы: "Медосмотр при устройстве на работу проводится за счет работодателя (ст. 14 ОЗОХТ)" Статья 14 ОЗОХТ регламентирует компенсационные выплаты только при прохождении _обязательной_ медкомиссии, которая устанавливается согласно ст. 213 ТК РФ. Как же быть в случае, если моя работа не вредная, не общепит и прохождение медкомиссии у нас на усмотрение начальства? Кто должен платить за первичную медкомиссию?
Читать ответы (1)
Людмила
17.04.2015, 18:00

Вопрос о возврате денег за медкомиссию при устройстве на работу с полным социальным пакетом

Должны ли мне вернуть деньги за медкомиссию при устройстве на работу, где полный соц. пакет? Мне объяснили, что за первичный медосмотр не вернут, так как я еще не являюсь сотрудником комбината.
Читать ответы (1)
Елена
06.06.2018, 18:47

Вопрос об удержании денег за медосмотр при увольнении сотрудника после месяца работы

Оплатили сотруднику медосмотр при устройстве на работу. Он увольняется через месяц после начала работы. Можно ли удержать деньги за медосмотр при расчете?
Читать ответы (1)
Алексей
12.03.2020, 07:30

Возможен ли возврат денежных средств за отказ в допуске на работу в результате медосмотра?

Если при прохождении входного медосмотра при устройстве на работу медкомиссия вынесла отказ в допуске по медицинским показаниям, то обязан ли работодатель возмещать соискателю расходы на медосмотр?
Читать ответы (1)
Екатерина
04.06.2015, 17:26

Возможность возврата затрат на медосмотр при отказе в трудоустройстве

При устройстве на работу работодатель выдал мне направление на медосмотр. После прохождения медосмотра работодатель уведомляет меня что не может меня трудоустроить. Могу ли я вернуть потраченные деньги на медосмотр?
Читать ответы (1)
Татьяна
25.10.2016, 09:37

Нужно ли возмещать оплату медосмотра, если прекратился трудовой договор по личным причинам?

При устройстве на работу прошла стажировку, работодатель оплатил первичный медосмотр (мед. книжка моя), но от работы я оказалась по личным причинам, обязана ли я возмещать оплату медосмотра, чтобы забрать мед. книжку.
Читать ответы (3)
Геннадий
14.11.2021, 16:32

Медосмотр препятствовал приему на работу - кто должен вернуть деньги за медкомиссию - работодатель или работник?

Работодатель дал согласие на прием на работу, выдал направление на прохождение медкомиссии с печатью и подписью. На медосмотре не допустили до работы по здоровью. Медосмотр оплачивал сам (работодатель сказал потом вернет деньги) Но так как не прошел и соответственно не принят на работу, обязан ли работодатель уплатить потраченые деньги? Договора нет (работодатель не будет составлять договор без медкомиссии) есть только направление на медосмотр.
Читать ответы (5)
Наталья
01.08.2016, 09:00

Как получить копию медкомиссии от военкомата для трудоустройства

Можно получить копию медкомиссии от военкомата для устроиства на работу если можно то как медкомиссию в военкомате проходили месяц назад работодатель сказал что нужна медкомисия на трудоустроиство что если есть медосмотор любой можно принести даже с военкомата.
Читать ответы (2)
Тамара
25.05.2018, 12:43

Как долго действительна медкомиссия и нужно ли проходить ее повторно при смене работы?

Какой срок годности медкомиссии? В ноябре 20 17 сын прошёл медосмотр на устройство на работу, заплатил за медкомиссию, но проработал 5 месяцев, уволился. Теперь нужно снова проходить медкомиссию и опять платить. В поликлинике говорят, что нужна новая медкомиссия, эта не годная. Устраивался помощником бурильщика, а сейчас водителем вездехода. Нужно ли проходить её снова? Думаю, что медкомиссия года в течении года, или я ошибаюсь? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анастасия
20.04.2022, 21:51

Работодатель требует вернуть деньги за медкомиссию при увольнении - можно ли это сделать?

Может ли работодатель потребовать вернуть деньги за медкомиссию? Предприятие оплатило медосмотр, но сейчас я хочу уволиться. Могут ли они сказать вернуть деньги? Медкомиссия стоила 25 тысяч рублей.
Читать ответы (2)