Как получить раньше увольнение по уходу за ребенком и как действовать в данной ситуации?
Как быть в такой ситуации. 31.07.19 я написала на увольнение по уходу за ребенком до 14 лет, мне заместитель директора сказала число не ставить с какого уволить и когда заполнено заявление, сегодня 01.08.19 они мне сообщили что уволят меня только 21.08.19,а меня ждут на новую работу. Удобную для меня, что бы ухаживать за ребенком. Подскажите пожалуйста как быть в этой ситуации, куда обращаться и что делать, как получить раньше увольнение?
Здравствуйте, Валентина!
Необходимо указать дату в заявлении об увольнении. Иначе работодатель Вас никогда не уволит (ст. 80 Трудового кодекса РФ). В силу закона увольнение по собственному желанию производится по истечении двух недель, если об ином сроке работник не договорился с работодателем.
СпроситьПри согласии работодателя вы можете в один день уволиться. Можете написать заЯвление об отзыве заявления на увольнение и подать заявление с новой сегодняшней датой.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 432 Поиск Регистрация