Татьяна
09.09.2013, 21:16
Определение оплаты переработки при изменении графика работы на 14 дней без выходных
Читать ответы (1)
Работали с 10 до 20.00 и сделали с 9.00 до 21.00.Я работаю скользящим графиком 3 через 3 и сменщица ушла в отпуск на 14 дней. Могу я работать без выходных по 12 часов?
Здравствуйте.
Работодатель может Вас привлечь к сверхурочной работе с Вашего письменного согласия и оплатой работы в повышенном размере.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация
