Сотрудник в нашем учреждении работает по классу вредности 3.1. В мед учреждении ей дали справку, где написано исключить тяжелые условия труда, поднятие тяжести или запыленности. Можем ли мы исключить из ее должностных обязанностей тяжелую работу на основании заявления или мы обязаны ее перевести на класс вредности ниже чем она занимает сейчас?

Как перевести беременную сотрудницу на легкий труд с сохранением заработка

Какой класс вредности имеет профессия заливщика компаудами и что делать при несоответствии в договоре

Хотелось бы узнать к какому классу вредности относится профессия заливщик компаудами? При устройстве на работу проходили мед. комиссию для работы с веществами не ниже 3 класса опасности. Но в договоре стоит 2 класс. Спасибо. Наталья.

Читать ответы (1)

Как перевести ребенка из класса е в класс а или б из-за издевательств со стороны одноклассников?

Хотела бы перевести ребенка из класса 'е" в класс а или б. В нашем классе очень ужасные мальчики. У меня ребенок отличник единственный в классе и они просто издеваются над ним. Что мне делать?. Классы все полные. И директор может мне отказать.

Читать ответы (2)

Конфликт интересов - директор школы предлагает кадетский класс МЧС, но родители не согласны

Директор общеобразовательной школы хочет сделать кадетский класс МЧС, альтернативного класса у нас нет, мой ребёнок не хочет быть кадетом, да и я в этом классе смысла и толку не вижу. В классе учаться 20 человек, больше половины проголосовали за кадетский класс. Школа находиться в 10 мин. шаговой доступности, и за нашего отказа хотят перевести в другую школу. Имеет ли право директор школы нас перевести и законно ли сформировывать класс не имея альтернативного класса, при условии что в школе имеется по одному классу с 1 по 9 классс.

Читать ответы (1)

Можно ли переводить ребенка из класса в класс только по желанию родителей? И какие могут быть последствия?

В А классе 16 человек, в Б классе 15. Хочу перевести ребенка в А класс. Тогда а А классе будет 17 учников, а в Б только 14. Мотивировать перевод психологическими проблемами у ребенка в нашем случае не получится. Обязано ли руководство школы перевести ребенка из класса в класс только по моему заявлению или необходимы серьезные причины? А также будет ли нарушением закона неравное количество учеников в классах?

Читать ответы (1)

При отсутствии благоприятных вакансий и наличии только временной вредной работы?

Работник получил инвалидность 3 гр. (по программе реабилитации нужны благоприятные виды труда 2 класс) у него были тяжелые условия 3 класс вредности. Мне нужно перевести его на другую работу, вакансий нет, есть только временная работа на время отпуска другого работника, но она тоже вредная, хотя не тяжелая. Что можно сделать? Или сразу уволить?

Читать ответы (2)

Работа дежурным по вентиляции отнесена к 3 классу по вредности

Раньше я работал дежурным по вентиляции потом пришла комиссия по охране труда и сказала что работа относится к 3 классу по вредности и меня попросили. Начальник цеха думал перевести в подсобники но у меня 3 группа инвалидности и в ИПРИ ЕСТЬ пункт 3 класс по тяжести ВОПРОС ЧТО КАК ГОВОРИТЬСЯ ДВОРНИК ОТНОСЯТСЯ К 3 КЛАССУ НАЗОВИТЕ ПОЖАЛУСТА 3 ПРОФЕССИИ ОТНОСЯЩИЕ К 1 КЛАССУ ПО ВРЕДНОСТИ, ПО ТЯЖЕСТИ.

Читать ответы (1)

Как отказаться от перевода ребенка в другой класс, если расположение учителя не устраивает?

Подали заявление на перевод ребенка в параллельный класс. Указали в заявлении желаемые классы. Перевели в совершенно другой класс, где учитель полностью схож с нашим нынешним. Можем ли мы отказаться от перевода и остаться в прежнем классе?

Читать ответы (2)

Директор расформировала класс - законно ли переводить учеников в другие классы?

Сын 1 сентября идёт в 4 класс. Директор решила расформировать класс т.к пришли новенькие дети мест в нашем классе нет и из нашего класса переводят детей в другие классы, а новеньких зачисляют на их место. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Возможна ли льготная пенсия для медицинской сестры палатной с вредным рабочим местом?

Медицинская сестра палатная занимает рабочее место, которое признано вредным и соответствует вредности класса 3.3. Социальное учреждение, в котором работает мед. сестра палатная, не входит в список льготных учреждений, дающих право на льготную пенсию. Можно ли рассчитывать на льготную пенсию на основании этой должности.

Читать ответы (1)

Какие права имеет работодатель в случае заявления на увольнение по состоянию здоровья инвалида?

Я инвалид 2 группы. Диагноз: хроническая болезнь почек 4 стадии, хроническая почечная недостаточность с исходом в нефросклероз, аденома предстательной железы. Заключение врача: категорически противопоказаны вредные или опасные условия труда по тяжести, напряжённости, вредности 2,3,4 класса. Доступно: комфортные или благоприятные условия труда по тяжести, напряжённости, вредности 1-го класса. Я написал заявление на увольнение по состоянию здоровья. Работодатель заставляет написать заявление по собственному желанию. Правомерны ли действия работодателя? На каком основании? Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как перевести беременную сотрудницу на легкий труд с сохранением заработка

Челябинск - онлайн услуги юристов