Низкая заработная плата бухгалтеров централизованной бухгалтерии - как повысить ее и получить больше прав?
₽ VIP

23.03.2012, 17:41

• г. Петропавловск-Камчатский

Работники бухгалтерии не являются ни муниципальными служащими, ни специалистами культуры. Должности действующей властью изменены со специалистов на бухгалтеров. Повышение з/п работникам культуры не распространяется на бухгалтеров. Должностные оклады повышены с мая 2011 г., при этом урезаны все выплаты стимулирующего характера (максимум 30%), в т.ч. за выслугу лет (до 15%). Положения по з/п и премированию могут разрабатываться только на основании вышеуказанных пределов. По итогу мизирная заработная плата, например, з/п на главного бухгалтера на руки на уровне з/п рядового библиотекаря или культорганизатора. Подскажите пожалуйста, как можно выйти из этой ситуации, как централизованная бухгалтерия может получить больше прав?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

23.03.2012, 20:46,

г. Ставрополь

Светлана, полагаю что статуса самостоятельного юридического лица, без согласия муниципалитета, либо отдела культуры. не получите. А что касается заработной платы, разрабатывайте положения по з/п и премированию и утверждайте их надлежащим образом. Тем более что для Вас нет ограничений. Из всех ситуаций есть выход. Можно разработать положение для начисления части з/п из собственных средств. Обращайтесь к экономистам. они Вам помогут.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Низкая заработная плата бухгалтеров централизованной бухгалтерии - как повысить ее и получить больше прав? ₽ VIP

Низкая заработная плата бухгалтеров централизованной бухгалтерии - как повысить ее и получить больше прав?
₽ VIP