Или преподаватель лицо подневольное и должен вести то, что ему укажет руководитель?

• г. Архангельск

Работаю преподавателем в колледже с 2015 года. В трудовой книжке и в трудовом договоре указано: преподаватель ОБЖ. В 2018 году по доп. соглашению вел лекции по электротехнике. А в 2019 году после распределения пед. нагрузки по ОБЖ часов дали меньше ставки и остальное "добито" другими предметами. Имеет ли право работодатель снижать количество часов по основной должности (ОБЖ) и без. доп.соглашения добавлять другие часы? Или преподаватель лицо подневольное и должен вести то, что ему укажет руководитель? На что сослаться? Спасибо!

Читать ответы (0)

Архангельск - онлайн услуги юристов