Куда следует накатать на начальника (либо работодателя), если заставляют участвовать в субботниках, демонстрациях 1 мая?
Куда следует накатать на начальника (либо работодателя), если заставляют участвовать в субботниках, демонстрациях 1 мая?
Накатать можно, если Вы уверены, что внимательно ознакомлены со всеми регламентами и распоряжениями работодателя)
СпроситьИмеет ли право работодатель/начальник заставить сотрудника участвовать в субботниках, демонстрациях 1 мая, митингах и выборах депутатов и президента?
Куда следует жаловаться, если работодатель/начальник начинает наглеть?
Жалобу следует подавать в прокуратуру, орган, который осуществляет надзор за соблюдением законодательства.
СпроситьЗдравствуйте.
Если Вас привлекают к сверхурочной работе без Вашего согласия (субботники в нерабочее время сюда тоже относятся), то жалуетесь в трудовую инспекцию. По всем остальным вопросам - в прокуратуру.
СпроситьНачальство заставляет явиться и участвовать в демонстрации 1 мая (1 мая при этом является для меня официальным выходным). Я не хочу являться.
Имеет ли право начальство заставлять участвовать в демонстрациях, особенно в выходной день?
Добрый день! Естественно, не имеет. Просто, к сожалению, российская действительность такова, что за неучастие в демонстрации к Вам могут быть применены какие-либо санкции (например, лишение премии, увольнение по незначительному поводу и т.д.). Так что здесь все зависит от Вашей принципиальности.
СпроситьМарат, я думаю, что вы и сами знаете ответ на этот вопрос.
В Федеральном законе от 19.06.2004 N 54-ФЗ (ред. от 11.10.2018) "О собраниях, митингах, демонстрациях, шествиях и пикетированиях", в Статья 2. Основные понятия
Целью публичного мероприятия является свободное выражение и формирование мнений, выдвижение требований по различным вопросам
Безусловно, что заставить вас никто не имеет право явиться на демонстрацию, тем более, в выходной день.
Если вы являетесь членом какой-либо партии, то тут, возможно прописаны правила участия в мероприятиях организуемых партией, но и здесь вы сами вольны в выборе.
Вопрос упирается в возможные последствия при не явки. Каждый их должен оценивать для себя сам. Да, начальство по ТК РФ не имеет ни каких прав наказать сотрудника за неявку на демонстрацию, но у него много других рычагов влияния. Это и отгулы, премии, отпуска и т.д. и т.п.
Делайте выводы.
По возможности оставьте отзыв.
СпроситьПри увольнении по СЖ с работы, работодатель выдал пустую трудовую книжку и отказался ставить отметку. Подскажите, пожалуйста, куда следует обратиться, чтобы наказать работодателя? Сергей.
Имеет ли право начальник/работодатель/начальник моего начальника заставить меня участвовать в каких-либо выборах (выборы президента, выборы депутатов)? Если угрожают увольнением и у меня есть видеозапись, на которой чётко видна угроза увольнения за неучастие в выборах, то смело можно идти в прокуратуру и прикрепить к заявлению данное видео?
Действия Вашего начальника незаконны и такого основания для увольнения в ТК РФ нет. Если уволят, обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе.
СпроситьЗдравствуйте! Участие в субботниках - дело добровольное, так что Вы можете отказаться от уборки территории и ничего никому не объяснять. Удачи Вам!
СпроситьДоброго времени суток! На законодательном уровне данный вопрос не регулируется. Субботник дело добровольное. Удачи вам и всего доброго.
Спросить