Оформление договора и предоставление справок со второй работы для получения детского пособия при уже существующем официальном трудоустройстве
Если официально уже трудоустроен и решил подработать. Вакансия тоже официальная. Можно ли на втрой работе оформить договор? И нужно ли предоставлять справки о заработке со второй работы, работая по договору, например для получения детского пособия?
Здравствуйте, уважаемая Ксения!
Во-первых, подработать на другогй работе возможно как на основании гражданско-правового договора, так и на основании трудового договора о внешнем совместительстве.
Статья 60.1. Работа по совместительствуРаботник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса.
Во-вторых, по вопросу пособий на детей смотрите внимательно Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Удачи Вам.
СпроситьА по поводу справок, о зп? Например для детского пособия? Их нужно предоставлять? Или только с 1 места работы?
Спросить