Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Хочу взять годовой неоплачиваемый отпуск, могут ли меня отозвать из отпуска по необходимости.

28.10.2019, 08:05
• г. Екатеринбург

Хочу взять годовой неоплачиваемый отпуск, могут ли меня отозвать из отпуска по необходимости.

Читать ответы (2)
Могут ли меня отозвать из отпуска Неоплачиваемый отпуск Отозвать из отпуска Годовой отпуск
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте Ольга, да вас могут отозвать но выходить из отпуска или нет - решать вам.

Спросить

Отзыв работника из отпуска регулируется ст. 125 ТК РФ. В соответствии с нею такой отзыв допускается только с согласия работника. Не использованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Леонид
07.09.2022, 12:19

Оплата ежегодного отпуска после неоплачиваемого педагогического - возможно ли?

Может ли учитель после неоплачиваемого педагогического отпуска продолжительностью один год взять ежегодный очередной оплачиваемый отпуск за период нахождения в неоплачиваемым педагогическом отпуске?
Читать ответы (2)
Анастасия
13.11.2013, 21:13

Можно ли взять неоплачиваемый отпуск на уход за инвалидом после достижения им 18 лет?

Зравствуйте, у меня вот такой вопрос: Можно ли взять неоплачиваемый отпуск матери ребенка - инвалида, после достижения 18 лет (инвалидность приобретена при рождении)? Работодатель отказывается предоставлять неоплачиваемый отпуск (дни) мотивируя это тем, что ребенок-инвалид совершенолетний и льготы по предоставлению оплачиваемых и неоплачиваемых по статье 263 ТК РФ (по данной статье работодатель обязан предоставить 4 дня оплачиваемых и 14 дней неоплачиваемых отпускных дней в течение года) недействительны. Возможно взят неоплачиваемые дни по уходу за инвалидом и на какой срок?
Читать ответы (2)
Артем николаевич
23.05.2016, 19:13

Вопрос о продлении отпуска или предоставлении дополнительных неоплачиваемых дней после смерти родного брата

У меня умер родной брат, а я нахожусь в плановом (по графику) отпуске. Может ли быть продлен отпуск, либо предоставлены какие-то дополнительные неоплачиваемые дни к имеющемуся отпуску? Либо я должен выйти на работу по истечении отпуска?
Читать ответы (1)
Анна
04.03.2020, 08:53

Хочу взять ежегодный отпуск с материальной помощью, но может быть отказано из-за нехватки дней отпуска.

Нахожусь в отпуске до 3 лет, хочу взять ежегодный отпуск с материальной помощью, но знаю что дней отпуска у меня нет, могут ли отказать мне с этом отпуске.
Читать ответы (4)
Ольга
17.03.2014, 18:37

Отпуск в режиме аттестации - есть ли право на его непрерывность?

Я в отпуске. Руководство решило провести аттестацию,, меня непредупреждали надлежащим образом, теперь хотят отозвать из отпуска для аттестации. Я нехочу прерывать отпуск, имею ли я право не прерывать отпуск?
Читать ответы (1)
Александр
10.09.2010, 13:05

Нахожусь в отпуске за два года с 26 июля, годовой основной 28 р.д.дополнительный 16 р.д.

Нахожусь в отпуске за два года с 26 июля, годовой основной 28 р.д.дополнительный 16 р.д. Имеетли раководство право отозвать меня с отпуска, и в какой форме ото будет выглядеть, обязан я отгулять основной отпуск и если нет должен ли я вернуть отпускные за неиспользованный отпуск?
Читать ответы (1)
Павел
24.11.2014, 09:08

Возможно ли взять основной оплачиваемый отпуск после учебного неоплачиваемого отпуска?

Учитывается ли учебный неоплачиваемый отпуск в периоде для получения основного оплачиваемого отпуска. Или я могу помимо учебного отпуска в дальнейшем взять основной.
Читать ответы (2)
Зура
29.04.2019, 11:00

Как изменение руководства может повлиять на мою отпускную ситуацию?

Я была в отпуске в октябре 208 г. Меня отозвали через неделю по производственной необходимости. Сейчас я оформила отпуск в апреле 2019 г. Но у нас через 2 дня поменялся руководитель. Позволяет закон отозвать меня из этого отпуска?
Читать ответы (3)
Николай Зорич
15.04.2016, 10:00

Возможность взять пенсионный неоплачиваемый отпуск для ветеранов труда - ограничения и условия

Я ветеран труда, могу ли я взять пенсионный неоплачиваемый отпуск (14) дней в нужное для меня время, или мне могут оказать по производственной необходимости.
Читать ответы (1)