Изменение условий трудового договора работодателем и его влияние на алиментные отчисления - правомочность и последствия
Работодатель ИП и работник (алиментоплательщик) - супруги. . Экономические интересы у них общие. А это значит, что стороны осведомлены о действиях друг друга и их последствиях. Между супругами сложились рабочие отношения на условиях, которые неприемлемы для третьих лиц, участников этих отношений, то есть для меня, как получателя алиментов. Работодатель оформила к себе супруга на ставку с минимальной зарплатой по ТД, а потом перевела на полставки. Сама написала приказ о сокращении рабочего дня. Соответственно уменьшились алиментные отчисления (до 1300 руб). Имеет ли работодатель право изменить условия ТД, ведь работник финансово обязанный.
Нина Григорьевна, обращайтесь в суд с исковым заявлением об изменении порядка взыскания алиментов с долевой на твердую денежную сумму. Если вы с Брянска, то можете просить суд взыскивать с него - 10 600 рублей ежемесячно на одного ребенка.
Постановление правительства Брянской области от 18 июля 2019 года № 304-п "Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Брянской области за II квартал 2019 года"
В соответствии с законами Брянской области от 5 апреля 2013 года 14-З "О потребительской корзине в Брянской области", от 9 июня 2005 года 42-З "О прожиточном минимуме в Брянской области", постановлением Правительства Брянской области от 19 февраля 2016 года № 106-п "О прожиточном минимуме в Брянской области" Правительство Брянской области постановляет:
1. Установить величину прожиточного минимума в Брянской области за II квартал 2019 года в расчёте на душу населения 10 905 рублей, для трудоспособного населения - 11 721 рубль, пенсионеров - 9 058 рублей, детей - 10 606 рублей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация