Правомерно ли лишили меня премии за добросовестное выполнение боевых задач и продолжают не выплачивать из-за проблем с физической подготовкой?
У меня такая ситуация правомерно ли меня лишили премии за добросовестные и эффективное выполнение боевых задач 25%, сдавали в августе там я не сдал понятно что тут лишат ее! Но в октябре месяце была новая сдача физ. подготовки я находился в госпитале! Имеют ли они право продолжать мне не выплачивать премию или это противозаконно!?
Пишите письменный запрос на имя командира части, относительно вопроса. Почему премии вы были лишены
Постановление Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 г. N 993 г. Москва «О выплате военнослужащим премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодной материальной помощи» В соответствии с Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» Правительство Российской Федерации постановляет: 1. Утвердить: Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей; Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодной материальной помощи. 2. Выплаты, предусмотренные правилами, утвержденными настоящим постановлением, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусматриваемых на денежное довольствие военнослужащих в составе расходов федерального бюджета на содержание Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов. 3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 г., а в отношении лиц, указанных в части 2 статьи 7 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», — с 1 января 2013 г.
Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей
1. Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей (далее — премия) выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее — военнослужащие), в размере до 3 окладов месячного денежного содержания военнослужащего (далее — оклад денежного содержания) в год.
2. Премия выплачивается ежемесячно либо ежеквартально. Выплата премии производится одновременно с выплатой денежного довольствия в месяц, следующий за месяцем (кварталом), за который выплачивается премия, и в декабре — за декабрь (IV квартал).
3. Премия исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности — месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью), установленных на 1-е число месяца, в котором выплачивается премия, а в декабре — на 1 декабря текущего года.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 74 из 47 430 Поиск Регистрация
Хабаровск - онлайн услуги юристов
Без пройденного физического теста получила неудовлетворительную оценку и лишилась ежемесячной премии - что делать?
Лишение премий военнослужащего из-за физической подготовки - правомерно ли такое решение?
Могут ли лишить военнослужащего премии на несколько месяцев за несдачу физической подготовки?
«Можно ли лишать военнослужащего премии без выговора? Опыт одного солдата»
Правомерность лишения ежемесячной премии за сдачу ФИЗО на оценку 2 - анализ действий должностных лиц
Сотруднику-контрактнику лишили премии и предоставили неполное вознаграждение - возможен ли иск?
Правомерно ли лишение премии за несдачу физической подготовки при добросовестном исполнении обязанностей
