Возможно ли взять оставшиеся 15 дней отпуска до конца года при условии трудоустройства 01 апреля 2019 года и предыдущего отпуска в июле?
Я устроилась на работу 01 апреля 2019 года. Затем в июле этого же года была в отпуске 15 дней за отработанное время. Могу ли я до конца года выйти в отпуск на оставшиеся 15 дней?
Ваш период отпуска состаляет с 01.04.2019 по 31.03.2020. В июле 2019 вы использовали 15 дней. Оставшиеся дни отпуска вы вправе использовать как до окончания периода отпуска, так и после него. Вам необходимо написать заявление о предоставлении отпуска. Здесь есть только одна тонкость, поскольку ваш отпуск не был включен в график отпусков, который составлялся в декабре 2018 года, то ваше заявление должно быть соглаловано с работодателем. В следуюшем году вы имеете беспорное право на отпуск, который будет в соответствии с графиком отпусков. Любое отклонение от графика требует согласования с работодателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация