Приемщик товара, бывший сотрудник службы безопасности, не допускается на работу в супермаркет - как найти причину и решить проблему?
Служба безопасности не пропускает на работу в супермаркет приемщиком товара. Судимостей нет, все штрафы погашены. Отдел кадров не знает причины. Связи с СБ нет Что делать,? Год назад сам работал в СБ в супермаркете.
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд (ст. 64 ТК РФ).
Спросить
Я покупала детские носки в супермаркете Ашан. Кассир супермаркета пробил в чеке товар 2 раза, этот факт я заметила только дома. Могу ли я просить супермаркет вернуть мне деньги за лишний товар в чеке. Товар купила вчера, идти в супермаркет хочу сегодня.
Вот Вы купили в супермаркете некачественный товар. Написали жалобу в Роспотребнадзор. Были нарушения.
Потом Вы пишите претензию в адрес супермаркета. Супермаркет готов вернуть Вам деньги за некачественный товар и компенсацию, но юрист супермаркета обвиняет Вас, что Вы как бы зарабатываете на их деньги, т.е. наживы. Правомерные обвинения?
При приеме на работу мне отказала служба безопасности. Отдел кадров предприятия не знает причину отказа (написано просто не согласовано) и по положению служба безопасности (слова нач отдела кадров) не должна отвечать по какой причине... Могу ли я отправить письмо с уведомлением в СБ, что бы узнать причину?
Что делать если утеряна товарная накладная (я поставщик) и супермаркет отказывается платить за товар, пока я ее не предоставлю. Товар был отдан супермаркету под реализацию.
Служба безопасности не пропускает на работу, отказ. Причину не называют как могу узнать по какой причине не пропускают.
Куда обращаться?
Обязывает ли наше законодательства объяснить по какой причине было отказано в работе? Какие могут быть причины отказа службы безопастности? Почему я не прохожу проверку службы безопасности при приеме на работу? При трудоустройстве в организации не пропускает служба безопасности. В чем может быть причина? Как проверяет служба безопасности? Что они проверяют.
Я работаю в большом супермаркете приемщиком, работа физически тяжела. Беременность 12 недель, предлагают перейти в другой отдел по лт, сокращают часы и з/п имеют ли на это право?
Мне предложили работу в должности продавца в супермаркете. Прошла стажировку, написала заявление о приёме на работу, управляющая подписала. В Отделе кадров в работе отказали, сказали, что иностранных граждан не берут. Служба безопасности меня пропустила, а Отдел кадров не принял. В России 8 месяцев, все это время безуспешно пытаюсь устроиться на официальную работу. Почему мне отказывают в праве на работу? Где это отражено? И на какую работу я могу претендовать?
