Неожиданные условия трудоустройства - как отработать обязательный срок после получения диплома?
Всем здравствуйте! Возникла ситуация из которой ищу выход. Я про училась в ВУЗе на очной форме обучения 4 года по 3-х стороннему договору (я-вуз-компания) и должна отработать 3 года. Диплом получила, трудоустроили. Но перед трудоустройством предупредили, что будет необходимось отучиться на корочки рабочей профессии. Скоро экзамен, и ребятам, которые со мной учатся, выдали ученический договор об условиях обучения, где прописаны сумма и обязательный срок отработки. Я решила узнать у своего отдела кадров, так как мне этого ничего не говорили и не выдавали. Сейчас мне готовят документ, где сумма довольно приличная и 3 года мне его надо отрабатывать! Заранее этого не говорили, но у меня возникла ситуация, что нужно уволиться, а платить за что? За диплом, по которому я так по факту работать не буду? На рабочей профессии можно было просто с корочкой работать имея средне специальное образование.
Помогите разобраться, заранее благодарю!
Для ответа на вопрос необходимо внимательно изучить договор на Ваше обучение. Вы можете обратиться в личном сообщении к выбранному Вами адвокату и заказать данную услугу.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация