Может ли работодатель штрафануть работника если она не смогла выйти на работу.

• г. Уфа

Может ли работодатель штрафануть работника если она не смогла выйти на работу.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Теоретически может не только оштрафовать, объявить выговор но может и уволить, если не выход на работу был без уважительной причины.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов