Как отменить ежемесячную доплату стимулирующего характера - процедура и права руководителя после истечения срока.

• г. Челябинск

Приказом руководителя сотруднику была назначена ежемесячная доплата стимулирующего характера сроком на один год. Имеет ли право руководитель по истечении указанного в приказе срока не назначать такую доплату? Какова процедура отмены выплаты такой доплаты?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день, выплата стимулирующих осуществляется по усмотрению руководителя. Это его право, а не обязанность.

Спросить

Самое страшное,что сделало государство,так это отдать самоуправство на местном уровне.(руководителям) Хочу плачу,хочу не плачу.И чихать они хотели на нас.Нам стимулирующая по о,5 балов считают.Себе ставят по 3 и больше балов,работая со взрослым контингентом.А мы с малыми детьми занимаемся,обучаем их.Вот так государство заботится о специалистах.За это инклюзивное образование вляпать бы им по 20 лет строго режима.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов