Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребёнком 10 мес. на полгода, если жена уже в декрете с ним?

28.02.2020, 10:39
• г. Уфа

Могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребёнком 10 мес. на полгода, если жена уже в декрете с ним?

Читать ответы (1)
Отпуск без сохранения заработной Без сохранения заработной платы Сохранение заработной платы Могу ли я взять отпуск Заработная плата
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Трудовой кодекс РФ не предоставляет работникам такой возможности.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Оксана Александровна
14.01.2015, 07:40

Вопросы о возможности взять отпуск в связи с семейными обстоятельствами после декретного отпуска и перед отпуском

Могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы на 3 дня по семейным обстоятельствам после декретного отпуска, а после уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Читать ответы (2)
Анастасия Сергеевна
24.07.2018, 05:22

Вопрос - Могу ли я отправить работника в очередной отпуск, если он был без зарплаты в течение полугода?

Я ИП. Есть работники. Работник был в отпуске без сохранения заработной платы 2 мес. Могу ли я его отправить в очередной отпуск на 2 недели, если из полугода трудоустройства он был в отпуске без сохранения зарплаты?
Читать ответы (1)
Ольга
30.08.2014, 09:50

Возможен ли отпуск без сохранения зарплаты и отпуск по ЧАЭС при работе по режиму неполного рабочего дня и нахождении

Работаю по режиму неполного рабочего дня, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Очередной оплачиваемый отпуск мне не положен. А могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы и отпуск по ЧАЭС.
Читать ответы (1)
Светлана
10.07.2017, 06:10

Возможность взять отпуск без сохранения заработной платы для отсрочки сокращения после завершения отпуска по уходу за ребенком

7 июля 2017 года у меня закончился отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет. Моего отдела уже нет, людей сократили. Могу ли взять отпуск без сохранения заработной платы на год или полгода, чтоб отсрочить сокращение? Возможно спустя это время появится вакансия.
Читать ответы (3)
Сергей
15.06.2001, 15:03

Могу ли я приехав в учреждение откуда вышла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, взять отпуск без сохранения заработной платы.

Я мама, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Отпуск заканчивается 11 июля 2001 года. Я нахожусь в состоянии беременности. Срок беременности в моменту выхода из отпуска составит 3 месяца. Могу ли я выйдя на работу взять отпуск (на 3-4 месяца) без сохранения заработной платы до того срока когда я смогу выйти в декретный отпуск. Я числюсь на работе сейчас в г.Перми, но всей семьей мы переехали в Тульскую область на постоянное жительство. Могу ли я приехав в учреждение откуда вышла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, взять отпуск без сохранения заработной платы. Могут ли меня в состоянии беременности уволить. Или обязать выходить на работу, не давая возможности взять отпуск без сохранения заработной платы. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Татьяна
19.01.2014, 15:34

Оплачивает ли работодатель учебный отпуск женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

Должен ли работадатель оплачивать учебный отпуск женщине, если она уже находится в отпуске без сохранения зароботной платы по уходу за ребенком до 3 х лет?
Читать ответы (1)
Светлана
10.03.2013, 10:34

Возможно ли взять дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком, который старше 14 лет?

Воспитываю двух детей: 6 лет и 13 лет, в сентябре младший идет в школу, мне необходим дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за детьми. Возможно ли взять дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за детьми если ребенку уже исполнилось 14 лет?
Читать ответы (1)
Александр Фаритович
16.01.2015, 14:56

Как обеспечить семью, если жена в декрете и я находусь в отпуске без заработной платы

Что делать, если жена в дикрете по уходу за ребенком. Я с 25 декабря по 16.01.2015 нахожусь в вынужденном отпуске без сохранения заработной платы? Чем кормить семью, т.к. я единственный кормилец семьи?
Читать ответы (1)
Александр Фаритович
16.01.2015, 22:18

Как обеспечить семью, когда жена в декрете, а я находусь в неоплачиваемом отпуске?

Что делать, если жена в декрете по уходу за ребенком. Я с 25 декабря по 16.01.2015 нахожусь в вынужденном отпуске без сохранения заработной платы? Чем кормить семью, т.к. я единственный кормилец семьи?
Читать ответы (1)