Работодатель не получил исковое заявление - что грозит и как повлияет на исковую давность и срок назначения заседания

Если суд принял ваши документы то течение срока исковой давности приостанавливается Что касается срока назначения заседания то здесь конечно нарушен срок потому что согласно ст 154 ГПК РФ дело должно быть рассмотрено в течение двух месяцев А у вас только чрез 2,5 месяца назначено предварительное заседание Что касается чем грозит что не туда направили документы то суд оставит ваш иск без движения Вам лучше сейчас направить копию иска на юридический адрес А в суд принести квитанцию о том что вы туда направили.

Гражданские дела рассматриваются и разрешаются судом до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд (ст. 154 ГПК РФ).

Вам не нужно ничего направлять ответчику, раз исковое заявление уже принято к производству и даже отложено предварительное судебное заседание. Без движения Ваш иск уже никто не оставит. Нарушение каких-либо процессуальных сроков судом никоим образом не влияет на исковую давность, равно как и не даст Вам дополнительного основания для обжалования решения, если оно будет не в Вашу пользу.

Можно написать письменное ходатайство о том, что Вы не можете участвовать в назначенную дату в судебном заседании и просите перенести судебное заседание на более позднюю дату. Суд по своему усмотрению разрешит это ходатайство, если сочтет рассмотрение дела невозможным в связи с Вашей неявкой (что маловероятно).

Если не сможете участвовать в судебном заседании сами, Ваши интересы в суде может защищать юрист (не обязательно адвокат) по доверенности. Также до назначенной судом даты заседания важно, если Вас не будет в заседании, предоставить суду все имеющиеся у Вас доказательства с ходатайством о приобщении их к материалам дела.

Судья сказала что сама отправит документы ответчику.