Как выброшенные годы могут повлиять на пенсию в Крыму - путаница с документами и соглашением на работе.

Я живу в Крыму. В этом году мне исполняется 55 лет и выходить на пенсию в 2022 г. Сдала документы в ПФ. В трудовой книжке у меня записи о работе еще с Советского Союза, потом стали Украиной. В ПФ сказали, что они сами делают запросы на Украину о подтверждении и о з/п, т.к. на запросы частных лиц Украина не отвечает. На данный момент я работаю у ИП и узнаю от кадровика, что ПФ обязал их сделать папки на каждого работника о выписках из трудовой книжки, а потом это сдается в ПФ для начисления пенсии. Записи, где кадровик не может прочитать печать или не уверена что правильно прочитала, не будут вносить в эту папку. Или же мне нужно на работу предоставить справки с подтверждением. Справки я не могу предоставить, Украина их реально не присылает, в ПФ не все ответы приходят. За это с меня требуют поставить подпись, что я согласна с выброшенными годами. В пенсионном сказали, что делают запросы сами и о выброшенных годах не заикались. На работе выбрасывают из папки отработанные года. Бред какой-то. У меня вопрос: если я подпишу на работе согласие о выброшенных годах в этой папке, не получится ли что потом и в ПФ их выбросят, потому что стоит моя подпись? Все 90-е отработали без оформления, лишь бы выжить, морально смирилась с минималкой, так еще чего-доброго вообще останусь без пенсии. Я не знаю что мне делать, что подписывать, а что нет?