Работаю воспитателем в логопедическои группе с детьми ОНР, ФФН и есть ребенок инвалид с умственным отставанием. З 6 часов в неделю и 2 отработки в месяц, получается недоработка. Слышала что по закону воспитатель в логопедическои группе работать должен только 5 часов в день. Если сейчас нас переведут на такои график работы измениться ли у нас зарплата? Где это можно узнать. Сейчас со стимулирующими я получаю примерно 23-24 т.

Если сейчас нас переведут на такои график работы измениться ли у нас зарплата?

Оплата и график работы воспитателя логопедической группы в детском саду - сколько часов и за что платят?

Сколько должен выработать воспитатель логопедической группы часмов в неделю и за что именно платят 20 % (за работа с данной категорией детей или это оплата за 2 часа времени сверх 5-тичасового рабочего времени? Я работаю в логопедической группе, в саду, где помимо 2 логопедических групп, есть еще группы для детей с нормальным развитием. График работы сада с 6.45 до 18.45. Как тогда должен выглядеть рабочий день воспитателей логопедической группы?

Читать ответы (1)

Изменения в рабочем графике в логопедической группе - нужно ли сокращать рабочее время?

Я работаю воспитателем в д/с в логопедической группе. График работы раньше у нас был с 7-13 одна смена, с 13-19 другая (два воспитателя на группе). Сейчас вводят 3 воспитателя на 2 логопедические группы. Рабочее время 36 часов в неделю у каждого воспитателя. Но, мы узнали, что в логопедических группах воспитатели должны работать 25 часов. Это правда?

Читать ответы (1)

Работа воспитателя в коррекционной школе - оптимальность графика и его особенности

Я работаю воспитателем в коррекционной школе интернате 8 вида, где работают 5 воспитателей на 2 группы. В 1 группе воспитатели работают по 5 часовв с двумя выходными. 2 группа графике такой: понедельник с 13 часов до 21 часа, вторник с 07 до 09 часа, среда выходной, четверг, как понедельник, пятница, как вторник, суббота выходной. Воскресенье как понедельник. Следуя этому графику она неделя, как я написала выше, другая неделя выпадает в пятницу с 13 да 21 часа (8 часов), затем суббота с 08 до 15 часов (7 часов)), третья неделя 8 часов суббота, воскресенье 7 часов. Хотя воспитатель коррекционной школы должен работать по 5 в день и ДВА выходных не разрывных. Может ли такой график быть оптимальный.

Читать ответы (2)

Необходимость корректировки рабочего графика в связи с праздником и переработкой работника-беременной воспитателя

Я работаю воспитателем в детском саду, у меня 36-три часовая рабочая неделя на ставку! По табелю это каждый день по 7 часов 20 минут. Но у нас работодатель сделал скользящий график, и в понедельник 12 сентября у меня по графику выходной и в этот же день в Крыму отмечают крымскотатарский праздник и 12 сентября сделали выходным. Должен ли работодатель переделать график работы т. к получается что воспитатель должен работать на этой недели 28 ч. 40 мин., но я отработаю 36 часов, получается я переработаю 7 часов 20 минут, а зарплату получу меньше, при том что я на 5-м месяце беременности!? Спасибо!

Читать ответы (1)

Может ли работодатель привлекать водителя к отработке недоработанных часов в их выходные без приказа и письменного

В нашей организации у водителей установлен СУРВ, учетный период месяц, график-день, ночь,2 выходных. При составлении графика сменности у 2 смен получаются недоработки. Имеет ли право работодатель привлекать водителя к отработке часов недоработки в их выходные согласно графика сменности, не издавая приказ о привлечении к работе в выходные? На это есть производственная необходимость и фактически работодатель пытается скорректировать график работы таким образом, чтобы в месяце не возникала недоработка, ломая при этом изначальный график? Требуется ли для этого заручиться письменным согласием работника?

Читать ответы (1)

Вопросы оплаты работы воспитателя, временно заместившего отсутствующего коллегу

Я работаю воспитателем в обычной группе, но на время. Отсутствия воспитателя логопедической группы работала на этой группе. Как мне должна производится оплата, как воспитателю обычной группы с нагрузкой 36 час. в неделю или как воспитателю логопедической группы - 25 час в неделю?

Читать ответы (1)

Как составить график работы воспитателей на 5 групп, чтобы избежать недоработки?

Воспитатели ДОУ работают по 10 часов (2 дня,3-выходной), получается недоработка. Как сотавить график работы воспитателей на 5 групп, режим работы с 7.30 до 17.30, пятидневка.

Читать ответы (1)

График работы с годовым балансом минус 270 часов - что это значит для заработка и выходных?

Уже второй год на работе составляют график работы с годовым балансом минус 270 часов. На работе суммированный учет рабочего времени один год, тарифная ставка оклад. При таком графике работы может идти речь о недоработке, ведь я работаю согласно графика? Т.е работая так весь год с окладом 10000 в конце года мне могут сказать что я недоработал 270 часов до годового баланса и мне не оплатят почти полтора месяца работы? Или работодатель может составить график работы для каждого работника где будут проставлены дни выхода для отработки? Если он составит график то придется три смены подряд работать по 11 часов, и может день выхода в свой выходной для отработки считаться в двойне?

Читать ответы (1)

Можно ли заставить инвалида 3 группы работать по 10 часов в день или 50 часов в неделю в логопедической группе?

Скажите пожалуйста, могут ли инвалида 3 группы заставить работать по 10 часов в день или 50 часов в неделю, в связи с производственной необходимостью? Работаю воспитателем в логопедической группе, норма 5 часов в день, 25 часов в неделю. За раннее, спасибо.

Читать ответы (1)

Логопедическая группа в детском саду - что делать, если график неустраивает и количество воспитателей недостаточно?

Я работаю воспитателем в детском саду в логопедической группе 12-ти часовой рабочий день, сейчас моя напарница ушла на пенсию и я осталась одна. Теперь новая заведующая никого не хочет принимать и решила нас объёдинить с другой логопедической группой, в которой 2 воспитателя. Теперь мы должны работать 3 воспитателей на 2 группы. Это положено так работать в логопедических группах, график вообще неустраивает? Что нам ответить заведующей?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Если сейчас нас переведут на такои график работы измениться ли у нас зарплата?

Салават - онлайн услуги юристов