Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я работаю в группе комбинированной направленности 21 ребенок.

18.03.2020, 09:34
• г. Тула

Я работаю в группе комбинированной направленности 21 ребенок. Из них 8 онр и 1 ребенок инвалид. . положен ли мне отпуск 56 дней? В уставе это не прописано.

Читать ответы (0)
Положен ли мне отпуск Положен ли отпуск Ребенок инвалид
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тула - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена Шумилова
14.02.2021, 22:01

Заведующая детским садом с компенсирующими группами задается вопросом о длине отпуска

Работаю заведующей в детском саду. В детском саду 23 возрастные группы, из них 4 группы компенсирующей направленности, в которых дети с тяжелыми нарушениями речи. Всегда детский сад был комбинированной направленности. 5 лет назад к нас из устава убрали, что мы комбинированной направленности. Но компенсирующие группы остались. Вопрос: имеет ли право заведующая на удилиненный отпуск? Сколько дней отпуска положено 42 или 56?
Читать ответы (3)
Зайцева Вера
19.05.2018, 14:11

Вопросы отпуска и рабочего времени для воспитателей в группе с ребенком-инвалидом - юридические аспекты

Здравствуйте. Я работаю воспитателем в группе общеразвивающей направленности, где есть один ребенок-инвалид. Положен ли мне отпуск 56 календарных дней и 25 часовая рабочая неделя. Администрация объясняет, что нет, так как это группа не комбинированной и не компенсирующей направленности, и ребенок-инвалид это не все равно что ребенок с ОВЗ. Если я права, то на какие документы сослаться.
Читать ответы (1)
Ирина
01.07.2021, 09:27

Какова длительность оплачиваемого отпуска для инструктора по физической культуре в ДОУ?

Я работаю инструктором по физической культуре в ДОУ, работаю с группами общеразвивающей направленности и группами комбинированной направленности, сколько дней мне положен оплачиваемый отпуск?
Читать ответы (1)
Наталья
18.03.2021, 09:30

В детском саду в феврале открылась группа комбинированной направленности сколько дней отпуска положено воспитателю.

В детском саду в феврале открылась группа комбинированной направленности сколько дней отпуска положено воспитателю.
Читать ответы (1)
Батулина Лариса Николаевна
11.07.2022, 18:36

Каково количество дней отпуска для музыкального руководителя с комбинированными и общеразвивающими группами детского сада?

Сколько дней отпуска положено музыкальному руководителю ДОУ, если у него две группы комбинированной направленности с детьми с ОВЗ и две группы общеразвивающей направленности.
Читать ответы (1)
Елена
02.09.2017, 17:29

Зачисление ребенка инвалида с ПМПК в группу общеразвивающей направленности детского сада - правомерно ли это?

Я работаю в детском саду в группе общеразвивающей направленности. В саду есть группы компенсирующей и комбинированной напр. Но руководство ко мне в группу зачислили ребенка инвалида с ПМПК. Правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Елена
28.03.2019, 18:55

Продолжительный отпуск для музыкального руководителя с 1.5 ставки и группами компенсирующей направленности

Работаю музыкальным руководителем на 1.5 ставки из них 2 группы компенсирующей направленности. Садик обычный положен ли мне продолжительный отпуск 56 дней .
Читать ответы (1)
Потапова Т.В.
13.09.2021, 15:11

Отказ в длительном отпуске музыкальному руководителю в доу с детьми ОВЗ - правомерно или нет?

Я работаю музыкальным руководителем в доу, который помимо здоровых детей посещают дети с ОВз 29 человек. В Саду 2 группы компенсирующей направленности и 2 комбинированной, 2 общеобразовательные. 20 % мне не платили никогда, а отпуск был 56 дней. С этого года мне отказали в длительном отпуске, мотивируя это тем, что в протоколах ПМПК не прописаны занятия с музыкальным руководителем. Длительный отпуск положен толь тем, кто из педагогов прописан в протоколах ПМПК (учитель-логопед, педагог-психолог, учитель-дефектолог) и все. Правильно ли это? Спасибо!
Читать ответы (1)
Надежда
13.01.2020, 00:18

Работа в комбинированной группе с детьми-инвалидами на Крайнем Севере - сколько дополнительного отпуска положено?

Какое количество дней дополнительного отпуска положено за работу в комбинированной группе ДОУ где есть 2 ребенка инвалида. Работаем на Крайнем Севере. Отпуск 66 дней.
Читать ответы (2)