Директор ИП заставила написать отказ от компенсации и угрожает увольнением - что делать в этой ситуации?

• г. Ростов-на-Дону

Очень переживаю, директор ип заставила принудительно написать отказную от компенсации отпускных за 5 лет и что я не имею претензий по зарплате, а я с этим не согласна, пригрозили увольнением в случае отказа, помогите.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Наталья.

На будущее-лучше сначала прийти к юристам и спросить, а не тогда, когда все сгорело.

Итак, по порядку.

1) Когда Вами было написано это заявление? Если недавно, то пишите новое, о том, что не согласны, что вам ДОЛЖНЫ отпускные, которых вам не выплатили, а первоначальное заявление было написано под давлением, угрозы увольнения.

В шапке этого заявления также указываете следующие адресаты: трудовая инспекция по вашему округу (узнайте адрес у юристов) , прокуратура.

Но вам придется очень твердо отстаивать свои права. Вопрос-цена этих отпускных.

2) что за отсутствие претензий по заработной плате? Вам не выплачивали, не полностью выплатили? Тогда это грубейшее нарушение норм Трудового кодекса РФ, за которое полагается уголовная ответственность.

3) идти в суд и доказывать, что у работодателя перед Вами есть задолженность по заработной плате.

Но вам необходимо понимать, что после этого Вас, действительно, будут пытаться уволить, а юридически вы, наверное, не очень подкованы. Лучше эти действия согласовывать с юристом.

Не забывайте говорить "Спасибо" за консультацию.

С уважением, адвокат Максименко Н.А.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов