Иван
20.10.2015, 13:35
Как решить проблему отсутствия оплаты за работу в выходные дни при несоответствии графика работы?
Читать ответы (1)
Сотрудники работают в круглосуточном, непрерывном режиме. Смена длится 12 часов, с 08-00 до 20-00, и с 20-00 до 08-00, далее отсыпной, 2 выходных. Т.е. выходные плавающие. Считается ли такой график скользящим?
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация