Лагерь не соблюдает Указ Президента о выходной недели - что делать?

• г. Симферополь

После Указа Президента о выходной недели, лагерь, хотя детей там уже нет, не дает выходной своим сотрудникам. Распространяется ли режим выходного на лагерь, и что можно сделать с этой ситуацией.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Жалуйтесь в прокуратуру или трудовую инспекцию! Действия руководства лагеря незаконны.

Указ об объявлении в России нерабочих дней 2020-03-25 19:00:00 Президент подписал Указ «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней». Текст Указа: В целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации и в соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации постановляю: 1. Установить с 30 марта по 3 апреля 2020 г. нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы. 2. Настоящий Указ не распространяется на работников: а) непрерывно действующих организаций; б) медицинских и аптечных организаций; в) организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой необходимости; г) организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения; д) организаций, осуществляющих неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы. 3. Федеральным органам государственной власти определить численность федеральных государственных служащих, обеспечивающих с 30 марта по 3 апреля 2020 г. функционирование этих органов. 4. Органам государственной власти субъектов Российской Федерации и органам местного самоуправления определить в зависимости от санитарно-эпидемиологической обстановки на соответствующей территории Российской Федерации численность государственных и муниципальных служащих, обеспечивающих с 30 марта по 3 апреля 2020 г. функционирование этих органов. 5. Организациям, осуществляющим производство и выпуск средств массовой информации, определить численность работников, обеспечивающих с 30 марта по 3 апреля 2020 г. функционирование этих организаций. 6. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования. В.Путин Москва, Кремль 25 марта 2020 года №206 www.9111.ru

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Симферополь - онлайн услуги юристов

Марина
26.03.2020, 16:31

Работники детских садов должны работать в выходную неделю, несмотря на указ Президента?

После указа Призидента о выходной недели, работники детских садов должны выходить на работу, даже если закрыты здания на эту выходную неделю?
Читать ответы (2)
Олег Иванович
25.10.2021, 10:03

Оптовая торговля не подпадает под ограничения, несмотря на указ президента и постановление правительства области

Президент издал указ о нерабочих днях. №595 от 20.10.2021 г. на основании него правительством Московской области издано постановление № 387-ПГ от 21.10.2021 г. В постановлении приведен список видов деятельности, на которые распространяются ограничения. Мы занимаемся оптовой торговлей. Наш вид деятельности в постановлении не указан. Дополнительно звонили в приемную губернатора по вопросам поддержки СМП, там заверили, что на оптовую торговлю никаких ограничений не наложено и можем работать в обычном режиме. Но смущает то, что в указе нет разделения на какие-либо виды деятельности, а написано четко установить нерабочие дни. Там же по телефону сказали, что Указ Президента это для глав субъектов, а на основании этого Указа, главы субъектов издают свои постановления/указы и вот ими то и надо руководствоваться. Вопрос, что главнее и чем руководствоваться Указом президента или Постановлением правительства области?
Читать ответы (5)
Сергей
27.03.2020, 15:24

Может ли работодатель отправить на отпуск в период выходных дней в соответствии с указами Президента РФ?

Прошу уточнить может ли работодатель отправить в отпуск на период недели выходного дня (согласно указа президента РФ) причем с дня который официально выпадает на выходной т.у. 28 марта 2020 г.
Читать ответы (1)
Олеся
26.03.2020, 20:51

Работа воспитателей в неделю нерабочих дней - нарушение указа Президента?

По указу Президента с 28 марта по 5 апреля будет нерабочая неделя. Работаю воспитателем в детском саду. Уже сегодня объявили, что в понедельник работаем в обычном режиме. Получается, что нарушается указ Президента?
Читать ответы (1)
Екатерина
26.03.2020, 23:57

Следовать рекомендации или игнорировать - что делать, если президент объявил выходную неделю?

Президент объявил что следующая неделя будет выходной, но наше руководство полагает что это "рекомендательный" указ. Как поступать в таком случае? Работаем в отделе продаж новостроек, общаемся с дольщиками. Поток народу очень большой. Правомерно ли поступает наше руководство, игнорируя указ президента?
Читать ответы (2)
Наталья
20.05.2021, 19:10

Учитель согласен работать в лагере - как правильно перенести отпуск до и после лагеря?

У учителя отпуск по графику 21.06.2021. У нас в школе будет лагерь с 26.07.2021. Учитель согласен работать в лагере и перенести отпуск (разделить до лагеря и после лагеря). Хотят сделать так, чтоб не отзывать из отпуска, т.к. узнали дату лагеря месяц назад, есть два варианта: Вариант 1. Администрация школы уведомляет учителя, что будет организован лагерь, просим в связи с производственной необходимостью перенести (разделить) отпуск. И учитель пишет: прошу перенести (разделить) отпуск... в связи с работой в лагере. Вариант 2. Учитель сам просит перенести отпуск в связи с открытием лагеря. Какой вариант все-таки правильный, ведь это не чрезвычайное обстоятельство, чтоб администрация уведомляла. Или администрация может попросит в любом случае перенос отпуска у учителя. Как правильно сделать? Заранее благодарны.
Читать ответы (1)
Галина
09.06.2022, 10:42

Конфликт интересов - Можно ли забрать ребенка из пришкольного лагеря в середине дня?

Ребенок посещает пришкольный лагерь с дневным пребыванием. Режим работы лагеря с 8.30 до 18.00. Могу ли я ежедневно забирать ребенка из лагеря в 14.00? Сотрудники лагеря требуют, чтобы ребенок находился в лагере до 18.00. Имеют ли они право не отпускать ребенка, если за ним пришли родители.
Читать ответы (3)
Руслан
27.03.2020, 01:23

Работодатель требует выходить на работу в нерабочую неделю - законно ли и какая оплата труда?

Столкнулся с ситуацией - родственника принуждают выходить на работу на следующей неделе, которая является нерабочей согласно указа Президента. Компания, в которой работает человек - домоуправляющая компания. График работы данной компании - 5 дней через 2 выходных. Соответственно, сотрудники трудятся по обычному графику, в одну смену, без дежурств и прочих неотложных мероприятий, что нехарактерно для "непрерывно действующих организаций". Данной компании выделили налоговые послабления, согласно Указу Президента о предоставлении нерабочей недели и мероприятиям по противодействию распространения коронавируса. В связи с данным обстоятельством возник вопрос - законно ли требование работодателя выходить на работу данным сотрудникам в нерабочую неделю, а так же, в случае законности данного требования - какой размер оплаты труда должен быть у сотрудников данной компании за период нерабочей недели?
Читать ответы (1)
Нимаева Дарья Николаевна
13.12.2007, 11:28

Можно ли что то сделать если он подписал это заявление.

Мой муж работал в одной организации старшим продавцом. Т.к. магазин работает 7 дней в неделю он брал 1 выходной на неделе. Сегодня, в среду после выходного его уволили. Заставили написать заявление по собственному желанию. Никаких взысканий не было. Никакого предупреждения за 2 недели. Просто поменялось начальство. Можно ли что то сделать если он подписал это заявление. Вместе с ним уволили ещё 4-х человек.
Читать ответы (1)
Татьяна Борисовна
08.09.2016, 09:56

Как детям в лагере удержать свои телефоны - права и аргументы

У детей в лагере постоянно отбирают телефоны. Якобы после пожвра в Анапе по распоряжению губернатора Краснодарского края. Как ребенку отстоять свои права-на что ссылаться. График-три раза в неделю по 2 часа. Как можно общаться в таком режиме? На экскурсию тоже не всегда дают фоткать.
Читать ответы (11)