Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель требует написать заявление на отпуск без содержания и не выплачивает зарплату - что делать?

07.04.2020, 19:08
• г. Астрахань

Что делать если работодатель вынуждает написать заявление на отпуск без содержания. ? Тем самым не отдаёт зарплату за март месяц без этого заявления.

Читать ответы (8)
Заявление на отпуск без содержания
Написать заявление на отпуск
Отпуск без содержания
Ответы на вопрос (8):

Здравствуйте.

Обратитесь в трудовую инспекцию ст.33 Конституции РФ.

Спросить

Конечно, если работодатель принуждает писать заявление на отпуск без содержания заработной платы - это нарушает нормы Трудового законодательства. Вы можете не подписывать в принудительном порядке, а обратиться в Прокуратуру и Государственную инспекцию труда с письменным заявлением о невыплате Вам заработной платы, но, как правило, работники потом сталкиваются с тем, что работодатель пытается их уволить. Поэтому Вам решать подписывать это заявление или нет.

Спросить

А, как быть всему коллективу если это происходит в момент самоизоляции по короновирус. Второй месяц заставляют писать заявление за свой счёт, и принудительно заставляет писать заявление на ежегодно оплачиваемые отпуска, с последующим заявлением без содержания. Без заявления на время отпуска за свой счёт не выдают отпускные..

Спросить

Принуждать работников к отпускам без сохранения заработной платы работодатель не вправе.

Если Вас работодатель отправляет в отпуск за свой счет — это правонарушение, которое при любой проверке заинтересует трудовую инспекцию. Работодатель предоставляет отпуск без сохранения заработной платы только в интересах работника и только по его заявлению. Требовать от сотрудника работодатель ничего не может. Просто не пишите такое заявление. Настаивайте на том, что будете ходить на работу. Конечно, впоследствии могут возникнуть проблемы, но что будет потом.

Спросить

Как ходить на работу, если гостиница закрыта? Все работники сидят с 23 марта по домам. Спасибо вам за ответ! Неужели могут уволить всех сразу?

Спросить

Если работодатель Вас понуждает писать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, обращайтесь с коллективной жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру, а также можете написать Президенту. На период нерабочих дней Вам должны заплатить заработную плату. Уволить конечно могут, но для этого должны быть веские основания сокращение штата, тогда должны предупредить за два месяца, карантин не является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Не паникуйте, научитесь отстаивать свои права. Сейчас проблема у работодателя как Вам заплатить заработную плату.

Спросить

Заявление писать в прокуратуру города, или в районную?

Спросить

Здравствуйте, Валентина. Пишите по месту нахождения рабочего места.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Астрахань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги