Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Магазин предлагает писать административный отпуск за свой счет в период пандемии - что делать?

13.04.2020, 16:12
• г. Чебоксары

Работаю в магазине. Официально. Сейчас период пандемии. Наш руководитель говорит, пишите административный отпуск за свой счет (и на словах будет платить минималку) Что мне делать? Могу ли я не писать это? Могут ли уволить меня? Или предлагает уволиться по собственному. Как поступить? Законно ли все это.

Читать ответы (1)
Административный отпуск Отпуск за свой счет
Ответы на вопрос (1):

Требование работодателя не законно.

Уволить могут, но если вас уволят из за того, что вы отказались писать заявление на административный отпуск или "по собственному", то это будет тоже не законно.

Можете написать жалобу на работодателя в Рострудинспекцию и прокуратуру.

Так же желательно получить доказательства принуждения к написанию указанных заявлений, на случай, если дело дойдет до суда. Например, вы можете сделать аудиозапись разговора с работодателем на диктофон или телефон.

Если указанное принуждение применяется не только к вам, но и к другим вашим сотрудникам, вам лучше объединиться всем и действовать сообща: не писать заявлений на отпуск, написать коллективную жалобу.

Уволить всех работодателю будет проблематично, работать ведь кому то надо.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чебоксары - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
София
13.04.2020, 16:40

Директор просит написать административный акт задним числом - что делать во время пандемии и законно ли это?

Сейчас пандемия. Работаю официально. Директор настойчиво просит писать административный за свой счет. Задним числом. Сегодня 13 апреля, просит написать задним числом с 1 апреля. Могу ли я отказаться? Законно ли то? Могут ли меня уволить если я откажусь писать? Сейчас еще эта пандемия... Не знаю что делать.. Говорит будет платить минималку-это все на словах.. Объясните мне пожалуйста, что делать.
Читать ответы (2)
Светлана
29.04.2020, 18:18

Работники обувного магазина вынуждены выбирать между отпуском за свой счет и увольнением во время пандемии - как поступить?

Работаю продавцом в обувном магазине. Во время пандемии магазин не работал сотрудники находились дома в течение месяца Заработная плата в обусловленный по трудовому договору срок на карту не пришла. Сегодня руководство магазина поставило ультиматум: либо сотрудники магазина пишут заявление на отпуск за свой счет на время пандемии, либо пишут заявление об увольнении по собственному желанию. Подскажите что делать в сложившейся ситуации?
Читать ответы (1)
Роман
28.04.2020, 16:44

Работодатель предлагает уволиться из-за закрытия ТЦ на карантин - как поступить и правда ли отменены выплаты за 2-3 месяца?

В связи с тем что ТЦ закрыт на каратин, а я работаю в магазине, расположеном в ТЦ, работодатель ИП говорит, что не может платить зарплату и предлагает уволиться. Работодатель предлагает на выбор уволиться по сокращению или по собственному желанию. И говорит что увольнение по сокращению будет немного дольше для регистрации в качестве безработного, и говорит сейчас отменили выплаты по сокращению за 2 или за 3 месяца. Правда ли это и как лучше поступить?
Читать ответы (2)
Елена
20.04.2020, 14:56

«Незаконная застава на отпуск и увольнение - права работников во время пандемии»

Если руководитель предприятия во время пандемии заставляет писать заявление на отпуск за свой счёт или заявление об увольнениии, законно ли это и куда можно обратиться с жалобой.
Читать ответы (1)
Мария
04.02.2016, 23:42

Оскорбления и угрозы на рабочем месте - Как восстановить справедливость и покарать хамствующего руководителя?

Работаю в компании, оформлена официально. На каждом собрании руководитель орет, кончит, хамит. Грозит уволить, когда я сказала что увольняйте, руководитель сказал что бы я писала заявление по собственному желанию. Не могу сейчас уволится, т.к нужна работа. Возможно как то проучитьруководитель за хамство при всех сотрудкиках? Спасибо.
Читать ответы (3)
Андрей
21.02.2012, 09:47

Как поступить

У меня вот такая ситуация Я работаю водителем грузового немецкого автомобиля Месяц назад машина сломалась запчастей нет Руководители заставили писать заявление на отпуск без содержания Месяц прошел запчастей так и нет и я решил уволиться по собственному желанию без отработки Руководитель не соглашается предлагает эти две недели работать по другой специальности Как мне поступить заранее блогадарен.
Читать ответы (1)
Василий
15.04.2020, 22:33

Отказ от написания заявления на отпуск за свой счет - что грозит и как поступить?

Работаю в ресторане, руководство сказало написать заявление на отпуск за свой счёт на весь период карантина. Я отказалась писать, сейчас нахожусь на больничном. Чем это может мне грозить, что руководство может предпринять в мою сторону, и как мне правильно поступать в данной ситуации? Могут ли они меня уволить по статье?
Читать ответы (1)
Елена
04.03.2019, 13:06

Как правильно поступить в ситуации, когда после сокращения руководителя в Екатеринбурге был назначен новый в Челябинске

Как поступить в такой ситуации: я работаю помощником руководителя в Екатеринбурге, руководителя сократили и назначили нового в Челябинске, соответственно помощника нашли в Челябинске (пока я была в отпуске), сейчас мне предлагают уволиться по собственному, но по закону же это не правильно? Посоветуйте пожалуйста как мне поступить в этой ситуации? На какие выплаты по закону могу рассчитывать? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
13.07.2008, 20:34

Если писать заявление 14 или 15 июля, то с какого числа просить себя уволить?

С 1 июля я нахожусь в отпуске (полный отпуск - 28 дней). Так случилось, что я нашла работу которая меня интересует больше нынешней и я хочу уволиться. Могу ли я это сделать в период отпуска? Если писать заявление 14 или 15 июля, то с какого числа просить себя уволить? Или число писать не надо, а просто "Прошу уволить по собственному желанию"? И как быть с оставшимися двумя неделями отпуска? С уважением, Анна.
Читать ответы (2)
Надежда
21.09.2016, 18:53

Как защититься от увольнения за недостачу в магазине, будучи беременной и работающей официально

Меня хотят уволить за недостачу в магазине. Я беременна. Работаю официально. Как поступить в этой ситуации? Могут ли вообще они уволить меня? И говорят что могут уволить по статье какой то это правда?
Читать ответы (3)