Мне не хотят отдавать мой трудовой договор. Что мне делать и как мне быть?

• г. Львов

Мне не хотят отдавать мой трудовой договор. Что мне делать и как мне быть?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте Яна.

Правильно у Вас должен быть экземпляр договора.

Спросить

Здравствуйте, это повод для обращения в прокуратуру или трудовую инспекцию с жалобой.

Спросить

Напишить скаргу в Держпрацю.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Иногда трудовые отношения оформляются просто приказом о принятии на работе. Если это Ваш случай, то попросите дать Вам копию этого приказа. Еще есть смысл обратиться в налоговую и выяснить сообщил ли Ваш работодатель о том, что принял Вас на работу. Если сообщил - значит Вы официально трудоустроены. Если не сообщил - значит Вы неофициально работаете и действительно есть смысл пожаловаться в инспекцию по труду.

Спросить
Дмитрий
15.04.2016, 15:02

Наличие моего экземпляра стажёрского договора - необходимость или необязательность?

В стажёрском договоре как я понял должно быть прописано всё,что я должен делать (за что мне платят). А должен ли быть у меня на руках МОЙ экземпляр договора? Мой работодатель говорит, что только полноценный трудовой договор выдаётся на руки.
Читать ответы (1)
Васильева Татьяна Григорьевна
02.07.2014, 14:32

Вопрос - Имеет ли организация право не продлевать трудовой договор с беременной сотрудницей?

Я работаю на срочном трудовом договоре, срок заканчивается 17 июля 2014 года, и может быть продлен уже бессрочный трудовой договор. Но услышала что мой договор продлевать не хотят, и со мной будет прекращена трудовая деятельность. Но сейчас я беременна, при устройстве на работу, в положении не была. Имеет ли организация право не продлевать мой трудовой договор?
Читать ответы (3)
Лиля
09.06.2016, 19:53

Не выдан второй экземпляр трудового договора - может ли мой сын не выходить на работу и как оговорить размер оплаты?

Мой сын 16 лет устроился расклейщиком объявлений, я дала письменное разрешение, заключили трудовой договор, но работодатель второй экземпляр трудового договора не дал сыну., может ли мой сын не выходить на работу, пока не выдадут трудовой договор? И должно ли быть оговорено в трудовом договоре размер оплаты?
Читать ответы (2)
Роза
27.07.2015, 09:56

Нпф сбербанка оформить договор

В НПФ Сбербанка оформила договор. Деньги хотя бы частично даже не хотят отдавать. Что делать?
Читать ответы (1)
Елена
13.08.2012, 13:12

В моей компании не хотят оплачивать учебный отпуск, ссылаясь на то что в трудовом договоре у них нет такого соглашения.

В моей компании не хотят оплачивать учебный отпуск, ссылаясь на то что в трудовом договоре у них нет такого соглашения. А трудовой договор я не видела, мне его не выдают.
Читать ответы (1)
Денис
13.08.2014, 13:48

«Как восстановить трудовой договор и должностную инструкцию и защититься от увольнения по статье несоответствие»

Что делать если я утерял трудовой договор и должностную инструкцию, а сейчас меня хотят уволить по статье несоответствие.., я с этим не согласен, так как то, за что меня хотят уволить не было прописано в договоре и инструкции. Боюсь что мой работодатель может самостоятельно изменить трудовой договор (листы, на которых нет моей подписи) и тогда точно подведёт меня под статью.
Читать ответы (1)
Сергей
29.12.2008, 00:58

Кому я могу пожаловаться на них и что мне вообще делать.

У меня такой вопрос. Я проживаю и зарегистрирован в Москве. Работал в одной фирме 2 года. Работал по трудовому договору, без трудовой книжки. Договор был стандартный, мне мою часть договора не выдали. Заработную плату платили долларами. И тут под Новый год меня увольняют без объяснения причин. В трудовую книжку вписать мой стаж они не могут и договор не хотят отдавать сказали, приходи после праздников. Вопрос такой. Кому я могу пожаловаться на них и что мне вообще делать. Смогу ли я доказать что я вообще у них работал и кому. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Виталий
15.07.2008, 15:39

Директор сказал, что пока трудовой договор не подпишу, зарплату не дадут!

Вчера всех сотрудников заставили подписывать трудовой договор. Некоторые пункты в трудовом договоре противоречат трудовому кодексу. Я его исправил и принёс, но директор отказываетмся принимать поправки. Директор сказал, что пока трудовой договор не подпишу, зарплату не дадут! (А мои изменения вносить не хотят!) Премии уже лишили. До этого я работал без трудового договора. Как поступить в такой ситуации?
Читать ответы (1)