Как работодатель закрыл санаторий из-за эпидемии и уволил половину сотрудников по собственному? Опыт 63-летней пенсионерки в Славутиче.

• г. Симферополь

Я пенсионерка, 63 года. 18 февраля 2020 г. устроилась на работу в санаторий " Славутич". Началась эпидемия коронавируса, санаторий закрыли до 1 июня 2020. Половину работников уволили "по собственному", остальных отправляют сидеть дома на 0,25 ставки по 31 мая. Я вчера узнала, что мне оформили отпуск на 14 дней - с 6 апреля по 19 апреля 2020 г. - хотя я не писала никакого заявления. Я перезвонила директору - сказал прийти 21/4 (19, 20 апреля выходные дни) и написать заявление на отпуск до 31 мая 2020 с з/платой 0,25 ставки. Ставка - 20 000 руб. , или уволиться (так "мне будет выгоднее"). Отпуск не оплатили, да мне он и не нужен был. Прав ли работодатель? И как мне поступить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Действия работодателя не правомерны.

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов