Медработника угрожает увольнение за отказ пройти карантин - Юрий Вопрос требует ответа
Юрий Вопрос есть но на него не ответите Т.К. уже пытался задавать на других сайтах-тишина, боитесь все что ли? Проверю. Имеют ли право уволить мед. работника по статье если он откажется быть закрытым в приказном порядке на месяц в стационаре для лечения короновирусных больных. (смены по 12 часов в спец средстве, без еды, туалета, воды.) ?
День добрый.
В архиве УФМС можно запросить такие данные приложив доказательство что вы являетесь дочерью умершего.
Удачи Вам и всего хорошего!
Надеюсь мой ответ вам поможет, не забудьте оставить свой отзыв за ответ.
СпроситьЮрий, надо понимать ситуацию, где он работает, что написано в трудовом договоре и т.д.
Какой сейчас приказ издают, о чем, что ему вменяют в обязанность и т.д.
Слишком много неизвестных, чтобы выносить какие-либо суждения по сути вопроса.
В любом случае условия труда как минимум должны быть соблюдены (перерывы для приема пищи и т.д.)
СпроситьПолагаю, что ответить на этот вопрос несложно...
Тем более в условиях реальности - период эпидемии.
Есть ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", есть статья 71 - клятва врача, есть и существовала много веков клятва Гиппократа.
Так вот мед. работник, когда-то давший такие клятвы, и не исполняющий свое предназначение - не может быть мед. работником и после его законного увольнения по причине неисполнения приказа в период эпидемии.
Спросить