Лилия
27.05.2009, 10:56
Предприятие переходит на сокращенную рабочую неделю на полгода - как долго можно так работать и можно ли непрерывно менять режим?
Читать ответы (4)
В связи с пандемией часть проектов, над которыми работает предприятие заморожено заказчиками. Чтобы сохранить рабочие места и никого не увольнять необходимо перейти на сокращенную рабочую неделю. На какие законы можно сослаться в уведомлениях для сотрудников о том, что через два месяца он будут переведены на режим работы с сокращенной рабочей неделей?
Виктория, это вполне возможно на основании ст. 74 ТК РФ и других норм ТК РФ.
За разработкой более детального правового анализа ситуации Вы можете обратиться к одному из ответивших Вам юристов на платной основе.
Спросить