Может ли работодатель требовать работу в ненормированный рабочий день за пределами организации?
Может ли работодатель вызывать работника с ненормированным рабочим днем на работу, если работник уже покинул рабочее место после окончания рабочего дня и находится за пределами организации: дома или ином месте. Вне работы.
Может на то это и ненормированный день.
СпроситьЕсли сотруднику установлен ненормированный график, работодатель вправе привлечь его к работе как до начала, так и после окончания обычного рабочего дня (ст. 101 ТК РФ, письмо Роструда от 7 июня 2008 г. № 1316-6-1).
СпроситьКакой статьей ТК это может быть обоснованно?
СпроситьВправе ли сотрудник с ненормированным рабочим днём отказаться от вызова на работу, если он уже несколько часов назад покинул организацию и находится дома?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 86 из 47 430 Поиск Регистрация