Алена
24.02.2021, 07:19
Работник вынужден брать без содержания отпуск на совмещении - правомерно ли это?
Читать ответы (2)
Ответ на такой вопрос Педагог по основной должности идёт на 42 дня в отпуск, а внутреннее совмещение есть по должности специалиста по закупкам в 28 дней. Могу ли я оформить разницу в 14 дней, не без содержания, а по удалённому режиму? Правомерно ли это?
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 430 Поиск Регистрация