Беременная женщина на неофициальной работе - стоит ли устроиться официально на несколько месяцев?
Работаю на предприятии больше 1,5 года - но неофициально. Сейчас узнала что на 4 недели беременности. Стоит ли устраиваться официально, если собираюсь проработать там ещё 3-4 месяца? И будут ли какие-то выплаты.
Здравствуйте!
Если Вы работаете без заключения трудового договора, без заключения договора ГПХ, то это плохо, так как Вы многое при этом теряете (заработную плату в полном объеме с премией, отпуск и отпускные, стаж работы, который Вам в дальнейшем очень пригодится и т.д.).
Если Вы будете работать по трудовому договору, то смотрите статьи 255, 256, 260, 261 Трудового кодекса РФ. Но это не означает, что Вы просто так заставите организацию или ИП, на которых Вы работаете 1,5 года, заключить с вами трудовой договор или договор ГПХ.
Удачи Вам.
Спросить