Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как перенести выходной день при графике 5/2 с плавающими выходными?

12.06.2020, 16:41
• г. Краснодар

У меня график 5/2, с плавающими выходными - пятница суббота. Выходной попал на праздничный день, у меня переноситься мой выходной?

Читать ответы (1)
График 5 2 с плавающими выходными Плавающие выходные Суббота выходной
Ответы на вопрос (1):

Перенос выходных дней осуществляется только по постановлению Правительства РФ,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галина
05.02.2021, 11:39

Вопрос - Можно ли взять выходной за отработанную субботу в пятидневной рабочей неделе с плавающими выходными?

Больничный лист закрыт четвергом. В четверг, пятницу и субботу вышла на работу. Рабочая неделя пятидневнная с плавающими выходными, те суббота рабочая (менеджер, который работает в субботу берет за субботу выходной на неделе), воскресенье выходной. Имею ли право взять выходной за отработанную субботу?
Читать ответы (1)
Ольга
11.05.2015, 00:11

Возможно ли законно оплатить выходные вдвойне или предоставить замену в другой день?

У меня график пятидневка с выходными днями пятница и суббота. Работодатель оплачивает выход на работу в праздничные дни как обычный рабочий день. Ссылается на то, что мой график считается сменным. Вот если бы выходные были суббота и воскресенье, тогда бы оплачивали вдвойне или предоставляли выходной в другой день. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Валерия
29.04.2021, 13:23

Перенесут ли выходной день при празднике в субботу при шестидневной рабочей неделе?

Если шестидневная рабочая неделя с выходным в субботу. Праздничный день выпадает на субботу. Будет ли переносится выходной день на воскресенье?
Читать ответы (3)
Валерий
08.06.2015, 11:49

Рабочий график с выходным в четверг и воскресенье - оплата праздничных дней и статус субботы

Работники работают по графику: выходной четверг и воскресенье. Как оплачиссвются праздничные дни? Суббота рабочий день по графику и в то же время суббота праздничный денью.
Читать ответы (1)
Алексей
16.11.2016, 08:10

Рабочий график и выходные - можно ли получить дополнительный выходной за праздничный день?

У меня пятидневная неделя с восьмичасовой нагрузкой. Рабочий день длится с 16-00 до 24-00. выходные - пятница, суббота. Выходной пятница совпал с праздничным днем. Положен ли мне еще один выходной за праздничный день?
Читать ответы (1)
ГАЛИНА
11.06.2008, 11:28

Как работодатель должен поступить с выходными, приходящимися на праздники?

У меня график патидневка выходные пятница, суббота. Празник 12 июня - рабочий, как должнен работодатель, предоставить выходной или оплатить как праздничный день?
Читать ответы (1)
Елена
10.11.2015, 13:13

Изменение графика работы по заявлению работника - возможно ли сделать субботу рабочим днем без доплаты, а понедельник - выходным?

Может ли работодатель по заявлению работника субботу сделать ему рабочим днем, а понедельник-выходным без доплат? График нормальный с понедельника по пятницу, суббота и воскресенье-выходной.
Читать ответы (1)
Василий
13.12.2012, 01:13

Отказ начальника в предоставлении выходного дня вместо понедельника при нахождении на больничном – ситуация, требующая разъяснений

Работаю по графику с плавающими выходными. В пятницу заболел, взял больничный в этот же день (до понедельника включительно). В пт,сб,вскр у меня стояли рабочие дни. В субботу я сообщил начальнику о том, что у меня больничный до понедельника вкл. В воскресение начальник присылает мне график выходных дней - понедельник, вторник. И теперь отказывается дать мне выходной вместо понедельника. Правомерно ли это? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)