Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оплата средней зарплаты при простое на учете на бирже труда - обязан ли работодатель?

01.06.2012, 15:33
• г. Глазов

Меня сократили и выплатили выходное пособие, после этого я встала на биржу труда в течении двух недель. Но простояла на учете только с 24 апреля до 15 мая. Должны ли мне оплатить за этот промижуток времени среднюю зарплату бывший работодатель?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, именно до момента трудоустройства бывший работодатель обязан выплатить вам средний хаработок пропорционально времени.

Спросить

Здравствуйте Ильмира!

Согласно Трудового законодательства и Закона о занятости населения при сокращении штата работодатель обязан выплатить выходное пособие работнику и если работник встал на учет в центр занятости в течение двух недель после увольнения - работодатель обязан в течении двух месяцев оплачивать средний заработок бывшему работнику или до момента трудоустройства. В Вашем случае работодатель обязан выплатить пособие в период с 24 апреля до 15 мая. В противном случае обратитесь в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Глазов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги