Низкий оклад машиниста в детском саду - возможность совмещения должностей и законность выплаты
Работаю в детском саду машинистом по стирке. Мой оклад составляет 8024 руб., что ниже МРОТ. Есть ещё 0,5 ставки кастелянши. Это плюс 3500. В общей сумме тоже ниже МРот по Московской области. Возможно ли ещё иметь совмещение со ставкой уборщицы например? И законны ли такие оклады?
Наталья, если работодатель выплачивает своим работникам зарплату ниже установленного федерального размера оплаты труда, то при обнаружении трудинспекторами данного факта работодателю грозит штраф (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ): если работодатель – юрлицо, то в размере от 30000 руб. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьТакие оклады не могут быть по закону оклад должен составлять не ниже МРОТ где первоначально устроены. Это административный штраф в трудинспекции или через прокурора. Плюсики не считаются.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация