Юлия
23.05.2020, 04:18
Незаконное продление смены на 13 часов без оплаты во времени и отгулах - что делать?
Читать ответы (4)
Почему работникам, чьи смены и отпуска в эти месяцы совпали с празднично-выходными 24.06 и 01.07, не полагается компенсации за них в виде отгулов за них? Работавшим в эти дни лишь поставлены обычные отработанные часы а отпускникам - ничего. И справедливо ли это?
Здравствуйте!
Так установили по закону. Поскольку 24.06 и 1.07 не являются нерабочими праздничными днями по Трудовому кодексу РФ.
Отпуска эти дни не продлевают.
Единственное - оплата, в случае работы 01.07, подлежит оплате в двойном размере или в одинарном, но с предоставлением дополнительного выходного (разъяснения Роструда ИНФОРМАЦИЯ
от 15 июня 2020 года)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 430 Поиск Регистрация