Наталья Павловна
06.08.2014, 13:52
Законно ли сокращение зарплаты существующим работникам при приеме нового сотрудника на стройку и как это опротестовать?
Читать ответы (1)
Проживаем в Астраханской области. В связи с пандемией детский сад работает не в стандартном режиме. Только дежурная группа. Пришло письмо из управления образованием о переводе работников на 2/3 зарплаты. При этом дежурная группа будет работать в прежнем режиме. Как это? Получается при оплате 2/3 вынужденный простой и мы не должны работать? А если работаем то должны получать зарплату в полном объеме?
Юристы ОнЛайн: 111 из 47 431 Поиск Регистрация