Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Недобросовестный перевод на 5/2 график во время беременности - как защитить свои права и перевестись на 2/2 график?

04.08.2020, 12:00
• г. Ростов-на-Дону

У меня сложилась такая ситуация, я беремена на 4 месяце, директор самовольно пока я находилась с больнице на сохранении директор перевел без моего согласия на 5/2 график, хотя я заявления о переводе не писала, прошу перевести на 2/2 по 8 часов, справку от жк предоставила, но она сказала что переводить не будет, беременность тяжелая, подскажите как быть.

Читать ответы (3)
Заявление о переводе
Перевод без согласия
Директор перевод
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте! Вас не имели права переводить без вашего согласия. У вас в рудовом договоре Четко написан график и какие-либо переводы или внесение изменений в трудовой договор должны заключаться только по взаимному согласию сторон путем заключения дополнительного соглашения. Напишите жалобу в трудовую инспекцию о нарушении ваших трудовых прав работодателем. Уволить вас работодатель никак не сможет в связи с беременностью.

Спросить

Здравствуйте.

Вас должны перевести на лёгкий труд на основании мед. заключения, ст.254 ТК РФ.

Если работодатель нарушает Ваши права, можете обращаться с жалобой в трудовую инспекцию.

Спросить

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги